늘 좋은 답변 감사드립니다. 업무에 많은 도움이 되고 있습니다.
2조 2교대와 3조2교대의 연간 근무일수와 비번일수가 어떻게 되는지 문의드립니다.
1) 2조2교대 : 주 40시간 사업장, 근로시간 8시간, 잔업 2시간50분(주간야간 근무 12시간중 휴게, 식사시간제외)
2) 3조2교대 : 주주주주휴휴야야야야 패턴, 근로시간 8시간, 잔업2시간50분(주간야간 근무 12시간중 휴게, 식사시간제외)
ex) 2조2교대의 경우 주간근무 : 365일 / 3 = 121.6일
3조2교대의 경우 연간 주간근무 : 365일 / 4 = 91.25일, 비번일 : 365일 / 2 = 182.5일
상기와 같이 계산하는 것이 맞습니까? 맞다면 2조2교대시 3으로 나누는것과 3조2교대시 4로 나누는 것에 대한 설명도 부탁드립니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경북 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 주40시간제 시행 사업장 연차 수당 소급 관련건 | 2014.06.30 | 905 | |
| 근로시간 | 임금계산 1 | 2014.06.30 | 558 | |
| 근로계약 | 정년퇴직 사전 예고 1 | 2014.06.30 | 1934 | |
| 해고·징계 | 상사의 권고사직 제의. 1 | 2014.06.30 | 924 | |
| 임금·퇴직금 | 잦은 임금지급지연으로 인한 퇴직시 실업급여 수급자격 여부 문의... 4 | 2014.06.30 | 1577 | |
| 임금·퇴직금 | 조기퇴직에 따른 특별퇴직급여 수급가능 여부 1 | 2014.06.29 | 1025 | |
| 근로시간 | 포괄임금제 1 | 2014.06.29 | 874 | |
| 산업재해 | 산재휴직기간 근속일포함여부 1 | 2014.06.29 | 3453 | |
| 고용보험 | 부양으로 인하여 부득이 부모님 집으로 이사할경우 3시간이 넘습니다 1 | 2014.06.28 | 1194 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계산부탁드립니다 1 | 2014.06.28 | 829 | |
| 기타 | 사장의 약속어김 1 | 2014.06.28 | 600 | |
| 임금·퇴직금 | 사측의 사정으로 인한 급여 연체 1 | 2014.06.28 | 1125 | |
| 기타 | 정직기간 중간수입 공제 1 | 2014.06.28 | 1014 | |
| 기타 | 이 회사... 그만둬야 하나요? 1 | 2014.06.28 | 606 | |
| 해고·징계 | 체불임금 과 부당한 대기발령 관련 2 | 2014.06.27 | 866 | |
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2조 맞교대로 1일 근로시간이 10.8시간인 경우 월 총 근로시간은 10.8시간*365일/12개월/2(교대일수)=164시간입니다.
여기에 주휴 35시간과 연장근로 2.8시간*365일/12/2=42.5시간*0.5(연장가산)=21시간등 총환산 근로시간은 220시간입니다.
월 근로일은 약 15.1일이며 12개월을 곱하면 연간 182.2일의 근로일이 나옵니다.
3조 2교대의 경우 1일 근로시간이 10.8시간인 경우 월 총 근로시간은 10.8시간*365/12/3=110시간입니다.
여기에 주휴 35시간과 연장근로 2.8시간*365/12/3=28시간*0.5(연장가산)=14시간등 총환산 월 근로시간은 159시간입니다.
월 근로일은 약 10일이며, 연간 근로일수 약 122.2일이 나옵니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..