해고

저는 사출 관리자로서 2014년3월17일  회사를 입사 하게 되었습니다.근무를 하는던중  대표님 으로 부터 삼성 물 을 신경써 달라고해서 시험 사출및 양상 준비를 하며 회사를 다니던중  우리집 막네가 초등 학교 를 입학하게 되었는데 적응을 잘 못하는 관계로 부모님 상담이 몇번 4회 정도 있었습니다.저는 회사에서 과장이고  제 위로는 차자님아 있습니다 .학교 에서 오라고 하면 와이  프와 함게  학교를 찻아갈때면 반드시  차장님에게 보고를 하고 3시간 정도 는 외 출을 하였습니다 . 그런데 경리가 와서 차장님 에게만 말하지말고  경리 에게도 말을 해달라고 해서 마지막 외출을 갈"때는 경리 에게도 말하고 외출을 나갔습니다  근데  회사에 돌아와 서 일을 하는 동안 아무런  문제도 없었고. 직장 직원들과와도 무척 친한 편이 였습니다 .  시사출을 해야  하는 날에는 무조건 일을 새벽3시까지라 도 해주고 다음날 08시30분 출근인데도09시 까지는 출근을 하고    정직 하게 일을 했습니다 그런데  시사출 하던 삼성 물량이 우리 회사로 안오고 다른 회사 로 간다고 하더군요  사실 근심 걱정되는 부분이였습니다.물량이 없으면 저 한테 나가 라고 할듯 한 느낌이 들었습니다 .4월3째주 정도쯤  차장님이 절 부르더니 사장님이  차장님에게 과장(저) 에게 사직서를 받으라고 말을 했다고 근데 너 하고 일을 같이 하는 사이 인데 어떻게  차장인 내가  과장 너한테 그말을 하냐고 하더라고요 그래서 제가  차장님은 그냥 게시고 사장님이 절 부르면 회사 물량도 없는거 저도 알고 하니  제가 좋게 대화 하고 결말 지을게요 그렇게 말하고 다음날부터 열심히 일을 더 했습니다 .      사장님이 저를 부르시더니   회사에서 그동안 외출을 이렇게많이 했나 그래서 전 차장님 에게  애가 학교에서 적응을 못하여 학교에서 부모님좀 보자 해서 차장님 에게 허락 하게 다녀 왔습니다.. 이렇게 말하니 사장님 왈  이회사는 외출 .및 조퇴도 안된다며 화를 내는 거에요  너무나 황당 해서 아무말 못하고 있는데 사장님이 회사 그만 두라고 하시 더라고요 그래서  회사를 이렇게 그만 두라고 하면 전 어떻게 합니까  했더니  같이 일 못 하니까 그만 두라고 하시더라고요 그래서 노동청에 상담을 받았습니다   그리고 급여날짜가 되어서 경리에게 전화를 했더니 안받더라고요 사장님도 전화를 안 받으시고 요 그러던중    급여가16일 인데 너무 답답해서 노동청에 상답을 해보았습니다   복직 신청과  , 실업급여를 신청 하라고 해서 경위서 를 작성 하고  실업 급여 때문에 근로복지공단 가서 교육도  받고 기다 리던중   사장님 에게 내용 증명이 왔더라고요   상기 일짜에 출근 하지 않을 시 모든 책임은 귓하에게 있음을 알려 드립니다 이렇게도  복직을 했어요 .  복직을 하고나니 사장님 게서 저  에게  시말서 를 작성 꼭 하라고 하더라고요  너 무도 반 강제 적인 느낌이 들어서 사장님 제가 노동청에 전화해서 복직 했으니  해고 권은 없었던 거로 해주세요 라고 전화 하면 된다고 했는데요  계속  "시말서" 만 작성 해달라고 하시는데요  진짜 낭감 합니다 그리고 4월29 그만 두었는데요   혹시나 4월 30일 하루 급여 제외 하고 급여가 왔습니다 그럼 5월 1일 부터 5월22일 까지 복직을 못 하고 있었으니 급여는 없는 건가요?? 연봉직 인데 회사 에서 복직을 시켠는데도  혹시 급여를 못 받는가요???  그리고 출근을 하니까 너무 눈치도 많이 보이고 시말서 만 작성 해 달라고 하시는 사장님 이 너무 싫은데 무슨 방법이 없을까요?? 한 가정에 가장으로서  너무큰 잘못을 한것도 아닌것 같은데 무단도아니고요  ㅜ.ㅜ 그리고 시말서를 나름 대로작성을 했습니다 근데 사장님은  정확하게 세부 사항 까지 적으라고 강요를 하시는 데   정말 미치겠네요 ...다음 달은 그럼 23일 부터 일 을 했으니  9일치만 급여 를 받아야 하는 건가요? 말일 까지 일을 해도 ????  아 진짜 하루 하루가 너무 힘드네요  사장님 눈치에   글이 너무 길어서 죄송합니다 바쁘신 와중에도 끝까지 잃어 주신점 감사 합니다