안녕하세요
휴직을 신청하였고 회사에서 노트북을 반납하여야 한다는 경영지원팀에서 연락을 받았습니다
이해가 잘 되지 않았지만 반납을 한다고 하였고 제가 개인자료도 있고 제 노트북을 어떻게 보관할지에 대하여 소통된 내용도 없기에 초기화를 진행하고 반납하였습니다
물론 휴직전에 인수인계는 모두 진행하였고 상사 서명까지 받았습니다
휴직은 1년을 신청하였습니다
그러고 몇일이 지나고 개인 사유로 퇴사를 회사에 요청하였습니다
그리고 일주일동안 회사 인사팀에서 퇴사절차를 확인하겠다고 하더니 금일 통화에서 제가 노트북을 포맷하여 반납한것이 문제라고 연락 받았습니다
저는 첫회사도 아니며, 경력직 인데 휴직을 하면서 반납을 하는것도 잘 이해가 되지 않았지만 제 자료가 어떻게 사용이 될지 몰라 초기화 후 반납하였습니다
그런데 복구를 회사에서 지시하였다고 하였고 복구 비용에 대하여 저에게 청구하겠다는 그런 이야기를 인사팀에서 하였습니다니다
저는 이것이 개인적을 잘 이해가 되지 않아 인터넷을 보니 그러한 사례가 있는데 저는 인수인계를 휴직 전에 모두 진행하였고 서명까지 받은 상황이었습니다
해당 건으로 문제가 될지 조언을 구합니다
만약 문제라면 어떻게 대응하고 조치하면 될지 문의드립니다
미리 감사합니다
