급여계산을 부탁드립니다.
12시간근무(09:00~18:00)입니다.
평소 이렇게 근무하다 다른사람(감시적근로임 )휴가시 대체근무로 24시간 근무 후 익일 휴무입니다.
년간 대체근무일수는 6명분*15일=90일로 다른 사람의 연차휴가사용시 대체근무를 하는 것입니다.
대체근무일수는 90일/12월로 나누어 계산부탁드립니다.
토요일은 8시간(09:00~18:00)근무하고 일요일은 쉽니다.
올해의 최저임금으로 월 급여를 계산 부탁드립니다.
항상 필요시 문의드리면 명확한 답변을 해 주셔서 감사드립니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경북 |
| 회사 업종 | 시설관리 서비스업 |
| 상시근로자수 | 100~299인 |
| 본인 직무 직종 | 생산직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 해고·징계 | 취업규칙상 다음과 같은 해고규정 유효한가요? 1 | 2011.10.31 | 3157 | |
| 휴일·휴가 | 결근 시 주휴수당 지급 여부 관련 추가 질의입니다. | 2011.10.31 | 6853 | |
| 임금·퇴직금 | 체력단련비, 직무수행비, 교통보조금 통상임금 여부 1 | 2011.10.31 | 3898 | |
| 휴일·휴가 | 연월차 받을수 있나여? 1 | 2011.10.31 | 1795 | |
| 고용보험 | 실업급여 받을 수 있을까요? 1 | 2011.10.31 | 2640 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직시 연차수당 질문이요~ 1 | 2011.10.31 | 2176 | |
| 근로계약 | 근로 기준법 상담 1 | 2011.10.31 | 4134 | |
| 임금·퇴직금 | 권고사직 1 | 2011.10.30 | 2047 | |
| 임금·퇴직금 | 교대 근무자의 월급 계산 1 | 2011.10.30 | 4249 | |
| 해고·징계 | 해고에 관해서 1 | 2011.10.30 | 1763 | |
| 기타 | 입사일 허위기재 시 1 | 2011.10.30 | 2679 | |
| 임금·퇴직금 | 한달을 채우지 않았지만 노동에 대한 임금을 받을 수 있나요? 1 | 2011.10.30 | 2554 | |
| 해고·징계 | 불성실근로자해고 1 | 2011.10.30 | 3019 | |
| 임금·퇴직금 | 통상임금 산정 1 | 2011.10.29 | 2174 | |
| 근로계약 | 퇴직을 하려고 사직서를 제출한 상태입니다. 1 | 2011.10.29 | 2046 | |
| 임금·퇴직금 | 육아휴직후 퇴직금계산 1 | 2011.10.29 | 2724 | |
| 기타 | 학위파견급여반환 1 | 2011.10.28 | 1734 | |
| 임금·퇴직금 | 사직서 제출후 문제점 문의드립니다. 1 | 2011.10.28 | 2377 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 계산. 1 | 2011.10.28 | 3971 | |
| 기타 | 퇴직전 업무처리에 대한 배상요구 1 | 2011.10.28 | 2221 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 '한국노총 부천상담소'입니다.
귀하의 상담글 내용만으로는 임금계산이 어렵습니다. 무엇을 계산해야 하는 것인지 알수가 없군요. 널리 양해바랍니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....