문의드립니다....
저는 서비스업(체인직영점) 에서 일을 하고있는데요...
주로 고객응대나 매장진열등을 합니다 직원은 15명정도 되구요
문의드리고싶은건 저희직영점을 맡고있는 점장님이 매일 출근 하셔서
cc tv를 돌려보시며 직원들 일거수 일투족을 감시합니다
직원들을 다관찰하며 무슨대화라도 하면 무슨말을 했냐며 불러서 물어보고~
이러면 안된다 저러면 안된다....
오늘은 돌려보면서 무슨말을 하는지 답답하다며 소리도 넣을수 없을까 고민하시더군요
회사에서 손님들 보안문제상 달아놓은 거라 법적으로 문제가 될수는 없다는걸 알지만
이렇게 직원들 감시하는건 문제있는거 아니가요??
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 부산 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 아르바이트 임금체불/최저임금위반 1 | 2010.04.12 | 2999 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 과 실업급여 문의여~ 1 | 2010.04.12 | 1829 | |
| 임금·퇴직금 | 무단 결근자에 대한 퇴직금 지급 1 | 2010.04.12 | 2028 | |
| 기타 | 근로시간 단축지원금 관련 문의 1 | 2010.04.12 | 2072 | |
| 기타 | 시각장애인의 업무시 자동차운전 가능여부 문의 1 | 2010.04.12 | 1897 | |
| 휴일·휴가 | 입사 1년차 연차휴일에 대해서 1 | 2010.04.12 | 7726 | |
| 기타 | 임금체불과 해고 1 | 2010.04.11 | 1178 | |
| 임금·퇴직금 | 계약직에서 정규직 전환시 퇴직금 및 연차 적용시기 1 | 2010.04.11 | 6536 | |
| 근로계약 | 해외근로 임금체불 1 | 2010.04.11 | 2010 | |
| 임금·퇴직금 | 월급계산법 1 | 2010.04.11 | 9333 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불 문의드립니다. 1 | 2010.04.11 | 1707 | |
| 기타 | 부당한 부분에 대해 상담드립니다. 1 | 2010.04.11 | 2010 | |
| 임금·퇴직금 | 외국계 회사 퇴직금 그리고 직무발명 관련 문의드립니다. 1 | 2010.04.11 | 3070 | |
| 임금·퇴직금 | 2 교대근무 야간근무의 급여질문 1 | 2010.04.11 | 9010 | |
| 임금·퇴직금 | 최저임금 1 | 2010.04.11 | 1700 | |
| 임금·퇴직금 | 아르바이트 퇴직금외 시간외수당, 연월차 수당문의입니다. 1 | 2010.04.10 | 2156 | |
| 근로계약 | 직원이 무단으로 퇴사하여 회사에 막대한 손해를 입혔습니다. 1 | 2010.04.10 | 2724 | |
| 해고·징계 | 채용시과 채용후 업무가 달라서 이야기 했는데 그만두라고 하네요 1 | 2010.04.10 | 1652 | |
| 임금·퇴직금 | 계약직도 상여금 주는지 1 | 2010.04.10 | 9355 | |
| 기타 | 안녕하세요!!근로중 사고책임보상에 대해 상담드려요... 1 | 2010.04.10 | 1975 |
귀하의 경우와 같이 회사가 회사내 각종 장소에 CCTV를 설치하고 회사내 재산보호를 목적으로 사실상 근로자의 근로형태를 감시하고 있는 사례가 최근 부쩍 늘고 있습니다. 하지만, 안타깝게도 현재 이를 제한할 특별한 법률적 제도나 장치가 없는 실정입니다.
이와 관련해서는 현재 국가인권위원회에서 노동부와 정부에 해당관련 법률을 제정토록 권고안을 제출하였습니다만, 아직까지 노동부나 국회, 정부 등에서 적극적인 조치에 나서지 않고 있는 실정입니다.
사업장에서 CCTV나 RF IC카드 등 전자장치를 통한 감시활동이 회사의 재산보호의 목적 이면에 근로자 감시로 악용됨으로써 근로자의 인권을 침해하거나, 근로자에 대한 정보를 수집하는 등의 오남용 사례는 반드시 시정될 필요가 있다는 점에 대해 저희 한국노총을 비롯한 노동계에서는 조속한 시일내에 법적 보호장치가 마련될 수 있도로고 적극적인 정책활동과 투쟁을 전개하도록 하겠습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....