저희 회사 일은 아니고..
500인 이상 사업장은 직장내 보육시설을 설치해야 하고, 설치하지 않으면 보육수당을 줘야 한다고 알고 있는데요..
보육수당은 정부보육료지원단가의 100분의 50 이상이라고 하네요.
이 보육수당은 매 달 주는 건가요? 아니면 연간 정부 보육료 지원단가의 50%를 일년에 한 번 준다는 건가요?
jisimy
2010.03.11 14:03
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 보건업 사회복지서비스업 |
| 상시근로자수 | 50~99인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 근로계약 | 근로계약변경 1 | 2010.03.18 | 2752 | |
| 임금·퇴직금 | 가족수당 1 | 2010.03.18 | 1505 | |
| 기타 | 산재요양기간중 급여가없읍니다 퇴직까지 4대보험료및연금은? 1 | 2010.03.18 | 5777 | |
| 임금·퇴직금 | 실업급여 1 | 2010.03.18 | 1464 | |
| 임금·퇴직금 | 채불임금 1 | 2010.03.18 | 1711 | |
| 고용보험 | 피부관리사가 임신을 하면 실업급여를 받을수 있나요? 1 | 2010.03.18 | 4570 | |
| 산업재해 | 산재치료기간중 퇴직권유와임금,노동조합의지위는? 1 | 2010.03.18 | 3682 | |
| 기타 | 40시간제에 따른 취업규칙 관련 질의 2 | 2010.03.18 | 1376 | |
| 노동조합 | 요일해석 1 | 2010.03.18 | 1257 | |
| 휴일·휴가 | 업무재해자 년차유급휴가 ?? 1 | 2010.03.18 | 1520 | |
| 기타 | 결혼에 따른 실업급여 1 | 2010.03.18 | 3017 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 1 | 2010.03.18 | 1237 | |
| 휴일·휴가 | 휴직시 연차휴가 사용일수 1 | 2010.03.18 | 1816 | |
| 임금·퇴직금 | 성과급을 퇴직금에 포함하는지? 1 | 2010.03.18 | 2536 | |
| 고용보험 | 실업급여수급인정 3 | 2010.03.18 | 2599 | |
| 임금·퇴직금 | 야간근로수당 받을 수 있는지 1 | 2010.03.17 | 1341 | |
| 임금·퇴직금 | 산전출산휴가급여 수령시 체당금 산정기준 1 | 2010.03.17 | 4392 | |
| 기타 | 배우자 주소지 이전에 따른 실업급여 받을수 있는지요? 1 | 2010.03.17 | 2922 | |
| 임금·퇴직금 | 시급 계산은 어떻게 해야하는건가요 3 | 2010.03.17 | 1552 | |
| 고용보험 | 대상이 되는지요 1 | 2010.03.17 | 1232 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 '한국노총 부천상담소'입니다.
정부가 보육기관에 지원하는 정부보육료는 매월단위로 정산함을 원칙으로 하며, 영유아보육법에서 사업주에게 지급의무를 부여하는 보육수당(정부 보육료 지원단가의 50%)은 매월 정산을 원칙으로 한다고 보아야 합니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....