☞연봉제의 근로시간이 어떻게 되는건지요~ (포괄임금계약) | 2008.05.20 | 1737 | ||
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☞육아휴직을 신청하면서 육아휴직 후 바로 퇴직한다고 합니다. | 2008.05.19 | 2505 | ||
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☞산전후휴가급여 (실업급여 부정수급과 출산휴가급여) | 2008.05.19 | 3506 | ||
육아휴직을 나누어서 사용가능한가요? | 2008.05.16 | 986 | ||
☞육아휴직을 나누어서 사용가능한가요? (육아휴직의 분리 사용) | 2008.05.19 | 1911 | ||
실업급여 조건때문에요 | 2008.05.16 | 1812 | ||
☞실업급여 조건때문에요 (장시간 근로) | 2008.05.19 | 1165 | ||
방금 전화했던 사람입니다.^^ | 2008.05.16 | 1107 | ||
임금·퇴직금 | 방금 전화했던 사람입니다.^^ (야간근로수당의 계산) | 2008.05.16 | 969 | |
최저임금법 책임 관계 | 2008.05.16 | 1088 | ||
☞최저임금법 책임 관계 (원하청 관계에서의 임금지급의 책임) | 2008.05.19 | 1054 | ||
연차 소멸에 관해 문의 드립니다.(육아휴직 이후) | 2008.05.16 | 1264 | ||
☞연차 소멸에 관해 문의 드립니다.(육아휴직 이후) | 2008.05.19 | 2325 |