근로자가 5인인데 오전 8시에 4인이 나와서 근무를 시작하고 13시에 1인이 퇴근하고 14시에 다른 1인이 나와서 4인으로 18시까지 근무한다면 근무시간이 겹치지 않습니다. 그날은 5인미만인가요? 5인이상인가요?
근로자가 5인인데 오전 8시에 4인이 나와서 근무를 시작하고 13시에 1인이 퇴근하고 14시에 다른 1인이 나와서 4인으로 18시까지 근무한다면 근무시간이 겹치지 않습니다. 그날은 5인미만인가요? 5인이상인가요?
성별 | 남성 |
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지역 | 경기 |
회사 업종 | 기타업종 |
상시근로자수 | 1~4인 |
본인 직무 직종 | 기타 |
노동조합 | 없음 |
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안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
5인 미만 여부를 판단할 때의 기준은 고용형태와 상관없이 사실상 고용된 근로자를 말하는 것으로써 산정기간중에 출근하지 않은 근로자라고 하더라도 사업주와 근로계약을 맺은 근로자는 모두 포함하여 계산하는 것이 타당합니다. 또한 상시근로자수는 산정기간 동안 사용한 근로자의 '연인원'을 가동일수로 나눈 것이니 참고하시기 바랍니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.