안녕하세요 수고 많으십니다.
다름이 아니라 지금 퇴직한지는 10개월정도되었습니다.
취업준비중인 상태입니다.
인터넷을 보고 주위의 얘기를 듣기로는 실업급여라는게 있다고 들었는데요..
저한테도 해당될수있는건지 궁금합니다..
제가 일한 곳은 한 대기업의 브랜드샵이고 판매그쪽은 아니고 서비스업이었습니다.
2005년 10월 입사 ~ 2006년 8월 퇴사 총 10개월
총 근무인원 매니저 부매니저 포함 10명
* 변경전 *
_ 근무시간은 아침 10시 ~ 저녁 9시
_ 휴무 월 4회 + 월차 1회 적용 = 총 5회
_ 급여는 한달만 117만원
_ 식대포함
_ 4대보험 X
_ 원천징수 3.3%
그렇게 한달을 해서 117만원 받구요..
그 담달부턴 근무시간이 변경되었습니다.
2주단위로 바뀌어갔구요..
* 변경후 *
_1조 : 아침9시 ~ 오후 7시
_2조 : 오전 11시 ~ 밤 9시
2개조로 돌아가고 로테이션 근무
_월~목 식대 X
_금~일 식대 O
그리고 2006년 12월 25일에 제가 근무했던 곳이 폐업하였습니다.
퇴사한 이유는 폐업하려고했던걸 먼저 알게되서 그런지 일을 계속하기엔 좀 불안한감이 없지않아 이직을 고려하고 퇴사하게 되었습니다.
퇴사후 이번 5월엔 세무서에서 우편물이 왔더군요..
환급 받을수 있다고..
지금 현재는 취업준비중인 상태입니다..
제가 근무했던조건은 이렇습니다..
이런경우 실업급여 적용대상이 될수있는지요..?
다름이 아니라 지금 퇴직한지는 10개월정도되었습니다.
취업준비중인 상태입니다.
인터넷을 보고 주위의 얘기를 듣기로는 실업급여라는게 있다고 들었는데요..
저한테도 해당될수있는건지 궁금합니다..
제가 일한 곳은 한 대기업의 브랜드샵이고 판매그쪽은 아니고 서비스업이었습니다.
2005년 10월 입사 ~ 2006년 8월 퇴사 총 10개월
총 근무인원 매니저 부매니저 포함 10명
* 변경전 *
_ 근무시간은 아침 10시 ~ 저녁 9시
_ 휴무 월 4회 + 월차 1회 적용 = 총 5회
_ 급여는 한달만 117만원
_ 식대포함
_ 4대보험 X
_ 원천징수 3.3%
그렇게 한달을 해서 117만원 받구요..
그 담달부턴 근무시간이 변경되었습니다.
2주단위로 바뀌어갔구요..
* 변경후 *
_1조 : 아침9시 ~ 오후 7시
_2조 : 오전 11시 ~ 밤 9시
2개조로 돌아가고 로테이션 근무
_월~목 식대 X
_금~일 식대 O
그리고 2006년 12월 25일에 제가 근무했던 곳이 폐업하였습니다.
퇴사한 이유는 폐업하려고했던걸 먼저 알게되서 그런지 일을 계속하기엔 좀 불안한감이 없지않아 이직을 고려하고 퇴사하게 되었습니다.
퇴사후 이번 5월엔 세무서에서 우편물이 왔더군요..
환급 받을수 있다고..
지금 현재는 취업준비중인 상태입니다..
제가 근무했던조건은 이렇습니다..
이런경우 실업급여 적용대상이 될수있는지요..?