이경우 고용기간은 사업기간으로 보야 하지 않나요.
사업기간 총5년 3회반복시 재계약거부는 부당하고 그렇다하더라도 무기계약이 아니고 잔여 2년포함 5년이 아닌지요.
감사합니다.
이경우 고용기간은 사업기간으로 보야 하지 않나요.
사업기간 총5년 3회반복시 재계약거부는 부당하고 그렇다하더라도 무기계약이 아니고 잔여 2년포함 5년이 아닌지요.
감사합니다.
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