저는 계약직으로 1년 8개월동안 근무를 하고 2달전에 사직을 권유 받았습니다.
경영상의 이유로 일이 대폭 줄어서 해고를 당한다면 남은 계약기간(약 3개월)의 월급을 받을 수 있을까요? (받을 수 있는 방법이 있다면 알려주세요..계약서에는 업무가 없어졌을경우 해고한다는 내용은 없습니다)
또 해고로 인한 금전적 혜택은 무엇 무엇이 있습니까??
경영상의 이유로 일이 대폭 줄어서 해고를 당한다면 남은 계약기간(약 3개월)의 월급을 받을 수 있을까요? (받을 수 있는 방법이 있다면 알려주세요..계약서에는 업무가 없어졌을경우 해고한다는 내용은 없습니다)
또 해고로 인한 금전적 혜택은 무엇 무엇이 있습니까??