안녕하세요.
수고가 많으십니다.
다름이 아니라, 저는 A라는 회사에 2003. 10. 1일 입사하여
2005. 6. 8일자로 퇴사 하였습니다.
임금 체불로 인하여 도저히 생활하기 힘들어, 직장을 그만두게 되었습니다.
A회사는 식품 제조업으로 사업등록하여 15명의 직원을 채용하여 일하고 있고,
또한 A회사는 제조업과는 달리 다른 사람 명의로 무역업 사업등록을 내어
사업을 하고 있습니다.
저는 위와 같이 2003년에 입사 하여 근무를 하였지만, 무역파트가 중간에
다른 사업자 명의로 변경이 되는 바람에 2004년 8월로 B무역회사 사원이 되어
근무를 하게 되었습니다.
4대보험 또한 2004. 8월 무역사업자에 취득신고가 된 상태.
그러다가 2005년 1월 7일자로 제조업에 근무하던 경리가 그만두게되었고,
제가 제조,무역 모든 경리 업무를 보게 되었습니다.
그동안 급료는 A라는회사에서 지급하였고, 급료 지급일이 매월 5일 이지만
제 날짜에 지급이 안되고 이번에도 2개월째 연체가 되다보니,
도저히 일을 할수가 없고, 회사에서 하는 말이 여름철에는 비수기라
3개월동안 급료 생각은 하지도 말라는 말에 어이가 없더군요.
이렇게는 도저히 생활을 할수가 없기에 일을 그만 두기로 했습니다
A라는 회사 사장은 저한테 퇴직시 퇴직금을 준다고 하였지만
저는 B라는 사업자의 직원으로 세무사에 신고가 되어있는 상태 입니다.
이런 경우 저는 A라는 회사를 상대로 퇴직금을 청구 할수 있겠으며,
또한 체불 임금으로 해서 실업급여를 신청할수 있는지 문의 드립니다.
수고가 많으십니다.
다름이 아니라, 저는 A라는 회사에 2003. 10. 1일 입사하여
2005. 6. 8일자로 퇴사 하였습니다.
임금 체불로 인하여 도저히 생활하기 힘들어, 직장을 그만두게 되었습니다.
A회사는 식품 제조업으로 사업등록하여 15명의 직원을 채용하여 일하고 있고,
또한 A회사는 제조업과는 달리 다른 사람 명의로 무역업 사업등록을 내어
사업을 하고 있습니다.
저는 위와 같이 2003년에 입사 하여 근무를 하였지만, 무역파트가 중간에
다른 사업자 명의로 변경이 되는 바람에 2004년 8월로 B무역회사 사원이 되어
근무를 하게 되었습니다.
4대보험 또한 2004. 8월 무역사업자에 취득신고가 된 상태.
그러다가 2005년 1월 7일자로 제조업에 근무하던 경리가 그만두게되었고,
제가 제조,무역 모든 경리 업무를 보게 되었습니다.
그동안 급료는 A라는회사에서 지급하였고, 급료 지급일이 매월 5일 이지만
제 날짜에 지급이 안되고 이번에도 2개월째 연체가 되다보니,
도저히 일을 할수가 없고, 회사에서 하는 말이 여름철에는 비수기라
3개월동안 급료 생각은 하지도 말라는 말에 어이가 없더군요.
이렇게는 도저히 생활을 할수가 없기에 일을 그만 두기로 했습니다
A라는 회사 사장은 저한테 퇴직시 퇴직금을 준다고 하였지만
저는 B라는 사업자의 직원으로 세무사에 신고가 되어있는 상태 입니다.
이런 경우 저는 A라는 회사를 상대로 퇴직금을 청구 할수 있겠으며,
또한 체불 임금으로 해서 실업급여를 신청할수 있는지 문의 드립니다.
