임금 및 연차휴가 일수

수고가 많습니다.  다름이 아니오라 임금 및 연차 일수에 대해 문의드리고자 합니다.

2020년 6월 29일 아파트 건설현장기술관리직 근무를 위해 계약직으로 입사하여 현장에 배치 근무 중 회사의 사정(공사계약 해지)으로 2021년 7월 13일 철수하게 되었습니다.  그 후 1개월치 급여는 100% 지급해 주겠다는 구두 약속 후 재택 근무로 집에서 대기  중 이직을 위해 2021년 7월 23일에  8월23일 퇴사 예정으로 사직서를 제출하였습니다. 그리고는 8월 2일 날짜로 퇴사처리 되었다는 연락을 회사로 부터 받았습니다. 다행히 8월 5일 날짜로 다른 회사로 이직을 하게 되었습니다만 7월 급여가 50%만 지급되었습니다, 급여일은 매월 30일 입니다.

문의드리고자하는 내용은

1. 위의 경우 현장 근무 15일이나  재택 대기 중  사직서 제출 후 처리된 8월 2일 기준  17일의 급여는 받을 수 없는지요.

2. 총 근무기간이 13개월로 한달에 한 번씩 주어지는 1일 유급휴가 3일 사용했을 경우 미사용 8일 휴가(?)와 1년 근무 후 발생되는 연차 15일 해서  합계 23일에 해당하는 연차수당을 받을 수 있는지요.  사업주로 부터 별도로 사용하지 아니한 휴가 일수를 통보받은 적은 없습니다 

다시한번 감사드리며 코로나 유의하시고 늘 건강들 하시길 바랍니다