안녕하세요,
작년까지는 포괄임금제 적용으로 월급을 받다가
올해 부터 시급제로 변경되서 일하고 있습니다
회사 사정상 이번달 부터 18시~익일 07시까지 13시간 휴무일 없고, 휴계시간 없이 근무 해야 하는 상황인데
저번달은 4일 야간후 이틀 휴무 형태로 근무 했었습니다
제 시급이 9350원 책정되어 있습니다
이 경우 한달(30일기준)치(휴무없음) 제 월급은 세전으로 얼마를 받아야 맞는건지요
| 노동조합 | 근로시간면제 사용인원 및 풀타임,파트타임 시간을 알고 싶습니다. 1 | 2021.07.27 | 1800 | |
| 근로계약 | 당일 통보 퇴사인데 손해배상 관련 질문 1 | 2021.07.27 | 674 | |
| 근로계약 | 근로계약서 미작성으로 진정을 넣었더니 취하안하면 소송을 걸겠... 1 | 2021.07.27 | 1600 | |
| 근로시간 | 휴무일이 공휴일인 경우 연장근무에 대한 질문 입니다 1 | 2021.07.27 | 249 | |
| 임금·퇴직금 | 지연임금으로 인한 퇴사시 고용보험 1 | 2021.07.27 | 193 | |
| 임금·퇴직금 | 공무원 임기제 계약 만료시 퇴직금 받을수 있나요? 1 | 2021.07.27 | 4031 | |
| 임금·퇴직금 | 야간 연장 근로 수당 지급 검토 의뢰 2 | 2021.07.27 | 220 | |
| 임금·퇴직금 | 촉탁 전환 시 퇴직급 산정 근로기간 1 | 2021.07.27 | 315 | |
| 근로계약 | 대표자의 미성년자 자녀 시급제 채용 1 | 2021.07.27 | 205 | |
| 임금·퇴직금 | 3교대근무 급여 1 | 2021.07.27 | 342 | |
| 기타 | 스케줄 근무 조 변동으로 인한 주7일근무 및 동의서 미작성 2 | 2021.07.27 | 1238 | |
| 고용보험 | 간이과세자 사장님 1 | 2021.07.27 | 179 | |
| 근로계약 | 4조2교대 주야비휴 급여 계산 방법 문의 드립니다. 1 | 2021.07.27 | 6239 | |
| 임금·퇴직금 | 일용근로자 주52시간근무,초과근무수당 관련 질문 1 | 2021.07.26 | 5798 | |
| 기타 | 노사협의회 관련 질의 2 | 2021.07.26 | 599 | |
| 근로계약 | 52시간 근무 위반여부 1 | 2021.07.26 | 257 | |
| 임금·퇴직금 | 급여일변경에 따른 미지급분 계산법 1 | 2021.07.26 | 963 | |
| 휴일·휴가 | 연차 휴가 관련문의 1 | 2021.07.26 | 194 | |
| 임금·퇴직금 | 대표자 사망 퇴직금 1 | 2021.07.26 | 1050 | |
| 해고·징계 | 매장 양도양수에 따른 고용승계에 대해서 1 | 2021.07.26 | 1309 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하는 근로에 대해서는 통상임금에 50%가 가산된 연장근로수당을 지급하여야 하며, 휴일근로에 대해서는 통상임금에 50%가 가산된 휴일근로수당을 밤 10시부터 아침 6시사이의 야간근로에 대해서는 통상임금에 50%가 가산된 야간근로수당을 지급하여야 합니다.
2) 1일 13시간 근로를 휴일 없이 할 경우 1주의 근로시간이 91시간이 되고, 이중 51시간이 연장근로에 해당하고, 56시간은 야간근로에 해당합니다. 그리고 주휴일에 근로한 13시간은 휴일근로에 해당합니다. 이를 주급으로 할 경우 근로시간 전체(9350원 X 91시간) + 연장근로 가산분(9350원 X 51시간 X 0.5) + 야간근로 가산분(9350원 X 56시간 X 0.5) + 휴일근로 가산분(9350원 X 13시간 X 0.5) + 주휴일의 연장근로 가산분(9350원 X 5시간 X 0.5) + 주휴수당(9350원 X 8시간) = 1,510,025원 입니다. 이를 월급으로 환산할 경우 대략 6,561,141원입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.