A사 와 B사 는 관계회사로 같은 종목의 사업을 각자 영위하고 인적교류도 하는사이로 A사의 기계조작원이 휴가로 부족하여
B사에서 2일간 소속직원 b를 1~2일간 A사의 기계조종실에서 근무하도록 하던 도중 산재사고 발생시 B사에서 산재처리시
타사에서 관계회사에서 근무하게 한것이 문제가 될 수 있는지 알고싶습니다..
| 해고·징계 | 임신 중인 계약직 근로자의 부당 해고 5 | 2021.07.28 | 586 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 미지급인가요? 1 | 2021.07.28 | 168 | |
| 휴일·휴가 | 회계연도연차 - 퇴직시 연차사용 1 | 2021.07.28 | 451 | |
| 임금·퇴직금 | 추가근무수당 1 | 2021.07.28 | 161 | |
| 해고·징계 | 5인이상 일용직아르바이트 해고문의합니다. 1 | 2021.07.27 | 612 | |
| 해고·징계 | 해고예고수당 1 | 2021.07.27 | 218 | |
| 휴일·휴가 | 휴일근로 대체 휴무관련 문의와 토요일 근무 대체 휴무에 관한 사... 1 | 2021.07.27 | 500 | |
| 임금·퇴직금 | 확정급여형 퇴직연금 산출방법 1 | 2021.07.27 | 651 | |
| 휴일·휴가 | 연차 계산 문의 1 | 2021.07.27 | 295 | |
| 노동조합 | 근로시간면제 사용인원 및 풀타임,파트타임 시간을 알고 싶습니다. 1 | 2021.07.27 | 1810 | |
| 근로계약 | 당일 통보 퇴사인데 손해배상 관련 질문 1 | 2021.07.27 | 678 | |
| 근로계약 | 근로계약서 미작성으로 진정을 넣었더니 취하안하면 소송을 걸겠... 1 | 2021.07.27 | 1611 | |
| 근로시간 | 휴무일이 공휴일인 경우 연장근무에 대한 질문 입니다 1 | 2021.07.27 | 255 | |
| 임금·퇴직금 | 지연임금으로 인한 퇴사시 고용보험 1 | 2021.07.27 | 197 | |
| 임금·퇴직금 | 공무원 임기제 계약 만료시 퇴직금 받을수 있나요? 1 | 2021.07.27 | 4042 | |
| 임금·퇴직금 | 야간 연장 근로 수당 지급 검토 의뢰 2 | 2021.07.27 | 224 | |
| 임금·퇴직금 | 촉탁 전환 시 퇴직급 산정 근로기간 1 | 2021.07.27 | 323 | |
| 근로계약 | 대표자의 미성년자 자녀 시급제 채용 1 | 2021.07.27 | 209 | |
| 임금·퇴직금 | 3교대근무 급여 1 | 2021.07.27 | 346 | |
| 기타 | 스케줄 근무 조 변동으로 인한 주7일근무 및 동의서 미작성 2 | 2021.07.27 | 1250 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1)해당 근로자의 동의를 구하여 A사업장에서 근로제공케 하였다면 원 고용주인 B사업주가 근로자 b에 대해 근로기준법상 재해보상의 책임을 지면 됩니다. 일반적으로 재해보상의 책임은 업무상 재해로 인하여 근로제공을 하지 못한 기간에 대해 평균임금의 70%를 휴업급여로 지급하고, 해당 기간 치료비를 지급하는 것입니다. 이는 일반적으로 산재보상보험에 가입한 경우 근로복지공단에 요양급여를 신청하여 산재처리하게 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.