안녕하세요. 문의사항이 있어서 글을 올립니다.
저는 8월 말일부로 회사에서 정리해고를 당했습니다. 회사는 연봉제를 채택하여 작년 7월 달에 입사한걸로 처리하여 올 8월말일 퇴사하였습니다. 정리해고수당은 커녕 회사 사장은 전혀 해고수당에 대해서는 처리할 생각을 하지 않는데 어찌해야 해고수당을 받을수 있는지 알고싶네요.
또한 연봉제라도 퇴직금이 있는지 있다면 받을수 있는 방법 좀 부탁드립니다.
참고로 저는 작년7월 연봉제로 하면서 21,600,000에 계약을 하였습니다.
다달이 세금 공제후 1,662000정도 수령했는데 원래대로라면 올 8월 초에는 다시 계약을 해야 하나 재께약은 않고 4-5월경 2만원 정도 올려주고 계약을 안하다가 정리해고 당했습니다.
그리고 회사 설립당시 회사로고도 포상을 걸고 해서 동생이 로고작업해서 지금도 쓰고 있는데 포상금은 커녕
돈얘기만 꺼내면 화제를 자꾸 다른 쪽으로 돌리거나 귀찮다는듯이 짜증을 냅니다.
괘씸해서라도 꼭 받을방법이 있다면 그부분 까지 받고 싶습니다
바쁘고 일일이 어려운 답변인줄은 알지만 이나라에서 이런 악덕 기업주들이 사라지는 날이 진정한 노동자의 권익을 대변 하는 해방의 날이라 여기며 빠른 답변을 부탁드립니다. 수고하세요 .
^^
ps. 제 경우에 받을 수 있다면 신청방법도 함께 부탁드립니다.
저는 8월 말일부로 회사에서 정리해고를 당했습니다. 회사는 연봉제를 채택하여 작년 7월 달에 입사한걸로 처리하여 올 8월말일 퇴사하였습니다. 정리해고수당은 커녕 회사 사장은 전혀 해고수당에 대해서는 처리할 생각을 하지 않는데 어찌해야 해고수당을 받을수 있는지 알고싶네요.
또한 연봉제라도 퇴직금이 있는지 있다면 받을수 있는 방법 좀 부탁드립니다.
참고로 저는 작년7월 연봉제로 하면서 21,600,000에 계약을 하였습니다.
다달이 세금 공제후 1,662000정도 수령했는데 원래대로라면 올 8월 초에는 다시 계약을 해야 하나 재께약은 않고 4-5월경 2만원 정도 올려주고 계약을 안하다가 정리해고 당했습니다.
그리고 회사 설립당시 회사로고도 포상을 걸고 해서 동생이 로고작업해서 지금도 쓰고 있는데 포상금은 커녕
돈얘기만 꺼내면 화제를 자꾸 다른 쪽으로 돌리거나 귀찮다는듯이 짜증을 냅니다.
괘씸해서라도 꼭 받을방법이 있다면 그부분 까지 받고 싶습니다
바쁘고 일일이 어려운 답변인줄은 알지만 이나라에서 이런 악덕 기업주들이 사라지는 날이 진정한 노동자의 권익을 대변 하는 해방의 날이라 여기며 빠른 답변을 부탁드립니다. 수고하세요 .
^^
ps. 제 경우에 받을 수 있다면 신청방법도 함께 부탁드립니다.
