2003.08.17 22:13
안녕하세요...저는 한 가장의 부인입니다..
저희 남편은 운전기사(대형면허)모집 광고를 보고 전화문의후 힘은 들지만 조건이 괜챦아  올라오라고 해서 양산에서 경기도 용인으로 2003.5.22.오전에 올라가 바로 일을 시작했습니다...
내용인즉...본사가 서울인 업체로 경남지사 설립과 더불어 지사 근무자를 모집합니다..(기계, 전기, 용접에 관심있으신분 환영)...본사공장(경기도 용인소재) 3개월 수습후 지사근무... 수습기간동안 숙식제공...
대우는 월 000만원, 수당별도, 퇴직금, 상여금의보, 고용보험, 국민연금 되는 조건으로 본사 공장으로 올라갔습니다..,
현재 보험및 연금등 아무 해택도 받지못하고 있으며(수습기간동안은 안되는지..궁금합니다) ...
월급과 수당 ,식비를 지급받고 있었는데....
  2003. 8. 16.토요일 본사 직원이 내려와서 회사 사정상 지사설립이 어렵다며 월급은 주지만 식비(1달식비가  만만치않음)는 대주지 못하니 있으려면 있고 아니면 그만두라는 것이었습니다...저희로선 이말이  그만 두라는 말과 같지 안습니까....어찌해야할지..그만둔다면  손해금을 받을수 있는지....법적대응이 가능한지......수고스럽지만 답변 부탁드립니다...
무더운 여름 건강조심하시구요...즐거운 하루하루 보내세요....

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