얀녕하십니까.
저는 현재 1999.2.8일자로 입사하여 다니고 있습니다.
입사할 당시는 월급제였지만 2000년 이후로는 연봉제를 실시하고 있습니다.
회사에선 현재 2000년 이전 것에 대한 퇴직금만 인정하고, 이후 것은 연봉에 포함 되어
있다 합니다.
2000년 이후 분에 대한 퇴직금 유무에 대해 문의 드리는 것이 아니고, 2000년 이전 분에 대
해서 퇴직금을 계산할 경우 어떤 방식으로 계산을 해야 하는지 궁굼 합니다.
그 당시의 평균 월급을 기준으로 계산을 해야 하는 것인지, 아니면 현재의 평균 임금으로
계산을 해야 하는지요.
답변 부탁 드립니다.
저는 현재 1999.2.8일자로 입사하여 다니고 있습니다.
입사할 당시는 월급제였지만 2000년 이후로는 연봉제를 실시하고 있습니다.
회사에선 현재 2000년 이전 것에 대한 퇴직금만 인정하고, 이후 것은 연봉에 포함 되어
있다 합니다.
2000년 이후 분에 대한 퇴직금 유무에 대해 문의 드리는 것이 아니고, 2000년 이전 분에 대
해서 퇴직금을 계산할 경우 어떤 방식으로 계산을 해야 하는지 궁굼 합니다.
그 당시의 평균 월급을 기준으로 계산을 해야 하는 것인지, 아니면 현재의 평균 임금으로
계산을 해야 하는지요.
답변 부탁 드립니다.