안녕하세요
항상 좋은 답변을 주셔서 감사합니다.
궁금한게 몇가지 있어서 질문 드립니다.
첫째, 휴일근무수당계산에 대해서입니다. 기존 답변을 참고하였으나 너무 어렵게 되어있었어요
휴일근무의 경우 1일 8시간을 근무하여야 하나 상황에 따라 8시간을 채우지도 못하고 3-4시간을
근무하였을때 휴일근무수당을 시간으로 계산하여 줄수 없는지요
그리고, 평일 기본급 및 각종 수당(정액수당, 시간외수당등) 계산에 대해서 .....
둘째, 저희 사업소에 일용직(300일이상 월급제)직원이 있는데, 이들 직원들의 경우 1일 8시간 근무를
함이 원칙이나 개인의 사정으로 1일 7시간 근무하고 퇴근하였을 경우 1일 기본급과 각종 제반수당
을 시간으로 나누어 계산하여 지급할 수 있는지 궁금합니다.
좋은 답변 부탁드리며, 즐거운 하루 되세요
항상 좋은 답변을 주셔서 감사합니다.
궁금한게 몇가지 있어서 질문 드립니다.
첫째, 휴일근무수당계산에 대해서입니다. 기존 답변을 참고하였으나 너무 어렵게 되어있었어요
휴일근무의 경우 1일 8시간을 근무하여야 하나 상황에 따라 8시간을 채우지도 못하고 3-4시간을
근무하였을때 휴일근무수당을 시간으로 계산하여 줄수 없는지요
그리고, 평일 기본급 및 각종 수당(정액수당, 시간외수당등) 계산에 대해서 .....
둘째, 저희 사업소에 일용직(300일이상 월급제)직원이 있는데, 이들 직원들의 경우 1일 8시간 근무를
함이 원칙이나 개인의 사정으로 1일 7시간 근무하고 퇴근하였을 경우 1일 기본급과 각종 제반수당
을 시간으로 나누어 계산하여 지급할 수 있는지 궁금합니다.
좋은 답변 부탁드리며, 즐거운 하루 되세요
