여자라는 이유로..

안녕하세요
저는 환경건설전문회사에서 근무합니다.
대학4년을 졸업했구요. 환경기사자격증도 두개소유하고 있습니다. 성적도 괜찮습니다.
그런데 저는 지금 촉탁이라는 회사 제도 때문에 1년동안 계약으로 근무했습니다.
(그래서 연봉도 1200 받고 있습니다.)
보통 1년이 지나면 정식으로 채용이 되어왔는데요(모든 여직원이 이과정을 거쳐 정식이 되었습니다)
갑자기 얼마전부터 여자는 정식으로 안해준다는 말이 나오고 있습니다.
(정식이나 계속계약이냐에 따라 급여나 복지에서 차이가 많이납니다.)

제가하는 일은 우리회사 대부분의 여직원이 그렇듯 부서경리업무도 같이하고 있습니다.
물론 저는 전공이 환경이다보니 많이는 못하지만 그쪽일두 하구요

얼마후면 그것에대해 협상을 하는대요
어떻게 하면 저의 권리를 찾을수 있을까요
다시 계약이라는 것은 저의 학력과 자격증등 모든것을 여자라는 이유로 인정을 못받게 되는건데요..
전 정말 사회나와서
남녀차별이라는 것을 처음 느꼈습니다. 정말 슬퍼요....

꼭좀 도와주세요...
어떻게 하면 저의 권리를 찾을 수 있는지..
어떻게 하면 정당한 대우를 받을 수 있는지...