안녕하세요.
18년12월19일 입사 20년 11월 30일 퇴직예정 입니다. (약 1년 11개월 근무)
1) 잔여연차: 11개+15개 총 26개 가 맞는지요?
2) 실제 마지막 근무일은 11월 30일이고 연차 26개를 다 사용하지 못했다면
연차 소진하고 퇴직하면 2년 만근하고 퇴직할 수 있는지?
3) 연차 소진하고 2년 만근 후 퇴직한다면 연차는 15개 더 추가 생성 되는지?
4) 1년 11개월이 퇴직일이라면 퇴직금은 1년11개월 치 퇴직금으로 수령이 가능한지?
문의 드립니다.
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 교육서비스업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 시설관리직 주주야야휴휴 법정공휴일에 대한 대체휴무 관련 질문... 1 | 2020.11.21 | 2836 | |
| 휴일·휴가 | 대체휴무 정의 문의 1 | 2020.11.21 | 1022 | |
| 임금·퇴직금 | 안녕하세요 야간피시방 알바 질문 2 | 2020.11.21 | 1026 | |
| 휴일·휴가 | 연차촉진제도 1 | 2020.11.21 | 343 | |
| 임금·퇴직금 | 병가후 퇴직금 질문 드립니다 1 | 2020.11.21 | 398 | |
| 휴일·휴가 | 2017년 5월 이전 입사자 연차 계산 1 | 2020.11.20 | 481 | |
| 임금·퇴직금 | 사업장 사정으로 계약만료일 이전 퇴사시 급여 1 | 2020.11.20 | 182 | |
| 근로계약 | 트레이터 급여 지급 관련 1 | 2020.11.20 | 126 | |
| 최저임금 | 성과연봉의 최저임금 산입관련 질문 드립니다. 1 | 2020.11.20 | 225 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금, 실업급여 관련 질문입니다. 1 | 2020.11.20 | 159 | |
| 근로계약 | 퇴직금 포함 연봉 근로계약서 이런 경우 괜찮은지요? 1 | 2020.11.20 | 494 | |
| 휴일·휴가 | 퇴직자 연차계산 1 | 2020.11.20 | 400 | |
| 임금·퇴직금 | 단축근무로 인한 월급 삭감? 1 | 2020.11.20 | 345 | |
| 근로계약 | 서명된 근로 계약서 상 월급금액이 실 수령 월급보다 높게 적혀있... 1 | 2020.11.20 | 1360 | |
| 기타 | 연차비 정산법이 변경되어 2만원 이상 감액되었습니다. 1 | 2020.11.19 | 299 | |
| 기타 | 실업급여 유학 상담 1 | 2020.11.19 | 1408 | |
| 직장갑질 | 퇴사후 임금체불로 노동청신고후 사장의 보복성 손해배상청구 예고 1 | 2020.11.19 | 3776 | |
| 근로시간 | 격일근로제 근로시간산정 관련 여쭙습니다. 1 | 2020.11.19 | 390 | |
| 임금·퇴직금 | 경력환산기준 변경시 호봉 재획정 관련 1 | 2020.11.19 | 603 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴사시 연차 및 퇴직금 1 | 2020.11.19 | 257 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다. 답변이 늦어 죄송합니다.
1. 맞습니다.
2.3. 귀하의 정확한 근로계약기간을 알 수 없어 구체적인 답변은 어려우나 연차휴가는 소정근로일의 근로의무를 면제하는 것이므로 11월 30일이 퇴직일이라면 그 이후는 소정근로일이 아니므로 휴가사용이 원칙적으로 불가할 것 입니다. 그러나 퇴직일이 12월 19일 이후인 상황에서 그 전에 퇴직하실 경우 추가로 연차휴가가 발생하지는 않으나, 연차휴가 사용 후 12월 20일 이후 퇴직하신다면 추가로 연차휴가가 발생할 것 입니다.
4) 연차휴가와는 달리 가능합니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.