주5일에 주1회한번 당직을 섭니다 그럼 다음날 9시 퇴근이라고 명시 되어있습에도 불구 하고
상급자에게 결제를 받고 나서 당직업부 보고를 받은후 퇴근하라는 팀장의 지시로 인하여 9시 넘어서도 9시 30분 정도에 퇴근
지속 되는데 이런경우는 어떻게 해야 하나요
한방이아빠야
2020.07.23 09:36
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 제주 |
| 회사 업종 | 시설관리 서비스업 |
| 상시근로자수 | 100~299인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 있음 |
| 노동조합 | 우리사주 조합과 노동조합이 통합되었을때 1 | 2020.07.29 | 200 | |
| 임금·퇴직금 | (꼭!!)단시간근로자 연차 갯수와 수당 1 | 2020.07.29 | 1100 | |
| 임금·퇴직금 | 자발적 퇴사시 실업급여 조건에 대하여 여쭙니다 1 | 2020.07.29 | 948 | |
| 고용보험 | 4대보험 해지 통보는 권고사직 처리인가요? 1 | 2020.07.28 | 1602 | |
| 고용보험 | 최저시급 이하로 3년간 일했습니다 .실업급여 대상자인지 궁금합... 1 | 2020.07.28 | 1064 | |
| 임금·퇴직금 | 포괄임금제 유급휴무일 급여 계산 문의 (226 시간) 1 | 2020.07.28 | 3278 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계산시 평균임금과 통상임금 1 | 2020.07.28 | 1809 | |
| 임금·퇴직금 | 무급 휴직이 계속되면 자발적 퇴사라도 실업급여를 받을 수 있을... 1 | 2020.07.28 | 2477 | |
| 임금·퇴직금 | 한달미만 급여계산 1 | 2020.07.28 | 3525 | |
| 근로시간 | 주주야비 근로시간 문의 1 | 2020.07.28 | 2210 | |
| 임금·퇴직금 | 장거리 출퇴근으로 인한 실업급여 문의 1 | 2020.07.28 | 2923 | |
| 임금·퇴직금 | 육아휴직 후 퇴사자 평균임금 산정 시 연차수당 1 | 2020.07.28 | 1289 | |
| 기타 | 상여지급 기준 변경의 불이익변경 해당 여부 문의 1 | 2020.07.28 | 500 | |
| 근로계약 | 계약만료로 실업급여 수령 가능 여부 1 | 2020.07.28 | 1085 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직 복직 후 연차 사용기한 1 | 2020.07.28 | 16926 | |
| 근로계약 | 근로계약시와는 다르게 2개법인일을 모두 하는경우 1 | 2020.07.28 | 491 | |
| 임금·퇴직금 | 식대 통상임금 포함 여부 1 | 2020.07.27 | 5574 | |
| 근로시간 | 시간 외 근무 제한, 직장내 괴롭힘인가요? 1 | 2020.07.27 | 1210 | |
| 최저임금 | 포괄임금제 연장근무시 추가수당7,500원입니다 1 | 2020.07.27 | 376 | |
| 휴일·휴가 | 휴직 후 복직한 직원의 연차 휴가 산정 1 | 2020.07.27 | 5156 |
1. 상사의 결제를 받고 나서 당직업무 보고를 하고 퇴근하라는 회사의 명령으로 인해 퇴근시간이 지연됐다면 이는 회사의 지휘감독하에 업무상 명령에 따른 근무를 제공한 것으로 보아야 하므로 이 시간에 대해서는 임금을 청구할 수 있습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.