근로자가 회사를 옮기고 싶어서 사직을 할때는 근무하던회사에 최소한 얼마간의 기간을 두고 사직을 해야하나요?
저는 99년도에 갑회사에서 을회사로 직장을 옮겼습니다.
갑회사와 근로 소득세 환급금 문제로 이견이 생기자, 갑회사에서는 본인이 사직후 후임자를 채용하지 못해서 발생한 손해분에 대해서 본인에게 책임이 있다고 하여 손해를 배상하라고 합니다.
저는 갑회사를 사직하기 15일전에 갑회사에 사직하여 다른 직장으로 옮길것이라는것을 알렸으나, 갑회사는 후임자를 3개월정도 채용하지 못하여 손해가 발생했다고합니다.
이런 경우는 어떻게 해야하나요?
저는 99년도에 갑회사에서 을회사로 직장을 옮겼습니다.
갑회사와 근로 소득세 환급금 문제로 이견이 생기자, 갑회사에서는 본인이 사직후 후임자를 채용하지 못해서 발생한 손해분에 대해서 본인에게 책임이 있다고 하여 손해를 배상하라고 합니다.
저는 갑회사를 사직하기 15일전에 갑회사에 사직하여 다른 직장으로 옮길것이라는것을 알렸으나, 갑회사는 후임자를 3개월정도 채용하지 못하여 손해가 발생했다고합니다.
이런 경우는 어떻게 해야하나요?
