휴가에 대해 궁금합니다

2가지가 궁금합니다

상황

해외 근무자입니다

코로나 사태로 개인 휴가 사용이 힘듭니다

계약서에 1년에 30일 휴가를 지급 및 항공표 2번을(각 100만원이하로) 해주기로 되어있습니다

2달 뒤면 기존 계약이 종료가 되고 새로운 계약서를 작성합니다. ( 상황에 따라 회사가 변경 될 수도 있습니다.)

저는 7개월차라 15일 휴가와 항공표 1개 사용 가능합니다.

1. 당장은 한국 비행기표를 사용할 수 없는 상황이기에

   새로운 신규 계약서를 작성 시 그것이 사라지는 것이 아니라 

   비행기표에 해당하는 금액만큼 돈으로 받을 수는 없나요 ?

   평상시가 아니라 코로나 때문에 갈 수가 없는 상황이기에 가능하지 않을까요?

  (비행기표는 실제로 예매 후 그것에 대해 현금 지금 방식입니다.

   그러나 이 내용은 개인 계약서에는 나와있지 않고, 회사 사규에는 명시 되어 있습니다.)

2. 휴가를 사용을 하지 않은 상태에서 계약이 변경이 되면 사용하지 않은 휴가 만큼 돈으로

    받을 수는 없는 상황인가요? 

두서 없는 글 읽어 주셔서 감사합니다.

제가 여러 자료를 모으는 중이라 법적 근거(어디 관련 법에 몇장 몇절) 말씀해주시면

그 배려에 감사하겠습니다.