저는 한달 동안 일을 하다가 난 7월 12일 경에 강제 사직을 당했습니다..
전 출퇴근을 시켜주는 기사일을 하고 있습니다 그런데 어느날 1시간을 늦은 관계로 갑자기 회사에 나오지 말라고 하였습니다..
이런게 부당해고가 아닐까요?
답변 부탁 들립니다..
그리고 부당 해고 라고 했을 때는 어떠한 혜택을 받을수 있는지요
전 고용보험을 들지 않은 상태이고요, 직장 의료보험도 안된 상태인데 이것들과 상관이 있는지 알고 싶습니다..그럼 이만..빠른 답변 부탁 드리겠습니다..
전 출퇴근을 시켜주는 기사일을 하고 있습니다 그런데 어느날 1시간을 늦은 관계로 갑자기 회사에 나오지 말라고 하였습니다..
이런게 부당해고가 아닐까요?
답변 부탁 들립니다..
그리고 부당 해고 라고 했을 때는 어떠한 혜택을 받을수 있는지요
전 고용보험을 들지 않은 상태이고요, 직장 의료보험도 안된 상태인데 이것들과 상관이 있는지 알고 싶습니다..그럼 이만..빠른 답변 부탁 드리겠습니다..
