편의점 야간알바생입니다.
1년넘게 같은매장에서 알바를하엿고
작년 2월부터 현재까지 근무중이고 3월까지하고
관두게될것같습니다.
작년 2월부터 10월까지 주 20시간씩 2일 근무하였고
11월부턴 주 50시간씩 5일 근무하였습니다.
만약 3월까지 일하고 그만두게되면
이렇게 근무기간이 바뀐경우
마지막 임금 3개월치의 평균으로 계산하는게 맞나요?
아니면 총재직일수에 평균 임금으로 나눠서 계산해야되나요??
마지막 3개월은 주50시간씩 일해서 월급이 많은데
반면 처음 9개월은 주20시간이라 적습니다.
그래도 마지막 3개월을 기준으로 평균임금을 계산해야하나요!??
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 1~4인 |
| 본인 직무 직종 | 단순노무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 해고·징계 | 연봉계약기간 만료 예고 통지서 4 | 2020.03.10 | 2144 | |
| 근로계약 | 포괄임금제 기본급 문의 드립니다. 1 | 2020.03.10 | 243 | |
| 기타 | 연말정산 환급금 미지급 1 | 2020.03.10 | 3385 | |
| 해고·징계 | 해고 및 업무분장 외 업무 강제지시, 근로계약 외 업무 1 | 2020.03.09 | 3195 | |
| 임금·퇴직금 | 일용직 퇴직금정산문의 1 | 2020.03.09 | 249 | |
| 임금·퇴직금 | 지방 근무 체재비 관련 질문입니다. 1 | 2020.03.09 | 456 | |
| 휴일·휴가 | 관공서의 공휴일에 관한 규정에서 관공서포함여부 1 | 2020.03.09 | 272 | |
| 해고·징계 | 무급병가 및 권고사직 1 | 2020.03.09 | 2162 | |
| 근로계약 | 근로계약서 작성시기는 어찌되나요 1 | 2020.03.09 | 2453 | |
| 임금·퇴직금 | 연말정산 환급세액에서 미환수금액 공제가 가능한지 1 | 2020.03.09 | 394 | |
| 임금·퇴직금 | 연봉계약기간 만료 예고 통시서 1 | 2020.03.09 | 165 | |
| 고용보험 | 퇴사 후 고용보험 상실신고 전에 실업급여 신청해도 되나요? 1 | 2020.03.09 | 7068 | |
| 기타 | 유급휴직(고용유지지원금) 시 알바를 통한 기타소득 활동 여부 1 | 2020.03.09 | 11118 | |
| 기타 | 휴게시간 및 여러 사항에 관해 문의 드립니다. 1 | 2020.03.08 | 846 | |
| 비정규직 | 성과금 차별 지급(지급 기준 변경) 1 | 2020.03.08 | 332 | |
| 기타 | 인수인계 및 실수로 회사 피해금액 별도 청구 1 | 2020.03.08 | 447 | |
| 해고·징계 | 부당해고 관련 질문입니다 1 | 2020.03.08 | 195 | |
| 기타 | 연말정산 환급금 등 문제 여쭙니다. 1 | 2020.03.07 | 314 | |
| 임금·퇴직금 | 최저임금을 받는건지 궁금합니다 1 | 2020.03.07 | 122 | |
| 기타 | 혹시 임금명세서 올려도되나요 ? 1 | 2020.03.06 | 117 |
퇴직금은 계속근로기간 1년에 대하여 30일분 이상의 평균임금을 지급하는 제도를 말하고(근로자퇴직급여보장법 8조), 이 때의 평균임금이란 '사유발생일 이전 3개월의 임금총액을 그 기간의 총일수로 나누는 것'(근로기준법 2조)을 말하므로 원칙적으로 사유발생일 기준으로 평균임금을 계산하여야 합니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.