회의진행 관련해서 긴급 질문을 드립니다.
-. 정상적인 회의공고를 거쳐 회의가 소집되었고 안건심의 후 의결하는 과정에서 어느 하나를 선택결정하는 단계에서 가부 논란이 있어 결정하지 못하고 문서 - 유권해석(해당 행정관청해석) - 를 받아서 그 해석에 따르기로 하고 회의를 마쳤습니다.
-. 7일 후 행정해석(홈페이지 질의 응답)이 나왔다고 하여 다시 모였는데...
의장은 임시대의원대회를 선언하였습니다. 저는 회의속개라고 생각했는데요. 왜냐하면 임시회의 공고가 없었고 안건은 그야말로 지난번 회의 때 의결하지 못한 안건을 결정하는 것 이외에는 없는데 말입니다.
7일 후 개최되었던 회의는 임시회의인지 아니면 회의의 연속인지... 해석을 부탁드립니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 울산 |
| 회사 업종 | 협회 및 단체 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 기타 |
| 노동조합 | 있음 |
| 고용보험 | 훈련비 | 2009.04.23 | 926 | |
| 임금·퇴직금 | 훈계받은 사직서 제출후의 절차??? 1 | 2012.08.22 | 1210 | |
| 해고·징계 | 훈계 처분에 관한 상담요청 1 | 2021.02.22 | 321 | |
| 후임자선정 | 2001.11.27 | 423 | ||
| 후임자가 결정되었습니다. | 2001.11.22 | 433 | ||
| 임금·퇴직금 | 후임자 못 구하고 그만두어도 퇴직금 받을 수 있을까요? | 2021.11.30 | 287 | |
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| 기타 | 후임자 공고 2 | 2016.05.30 | 130 | |
| 후유증상 보상받을방법은? | 2001.10.18 | 422 | ||
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