24시간 격일제 근무 하는 아파트 기전기사 입니다
월급에 대하여 문의 드립니다
현재 받고 있는 월급이 법적 기준에서 맞는지 알고 싶습니다
근무시간은 08:00~08:00 (휴게시간 제외 17시간)
휴게시간은 점심12:00~14:00(2시간) , 저녁19:00~20:30(1시간30분) , 야간휴게시간12:00~03:30(3시간 30분) [총7시간] 입니다
이때 제가 받을수 있는 임금은 최소 얼마인가요?
현재 받고 있는 임금은 기본급2,487,730 , 야간근로수당 340,090 = 2,907,820입니다
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 시설관리 서비스업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 단순노무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 퇴직 후 근로소득원천징수영수증 환급문의 1 | 2023.07.31 | 526 | |
| 근로계약 | 퇴직서에 희망퇴사일자를 적지 않고 사인 받은 경우 무효? 1 | 2023.07.31 | 368 | |
| 임금·퇴직금 | 계속근로자(촉탁직, 임금피크제) 퇴직금 지급 후 임금인상 반영 관련 1 | 2023.07.31 | 680 | |
| 임금·퇴직금 | 감단직 근로자의날 수당 1 | 2023.07.30 | 1636 | |
| 근로시간 | 연장근무에 따른 대체휴가 시간 계산법 문의 3 | 2023.07.29 | 1497 | |
| 기타 | 팀장의 업무지시 이행의 대한 법적 기준 질문 1 | 2023.07.29 | 334 | |
| 기타 | 근무지 이전 권고 건 1 | 2023.07.28 | 185 | |
| 임금·퇴직금 | 재직중 임금 체불상태인데 퇴직 후 대응이 유리할까요? 1 | 2023.07.28 | 636 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 산정 관련 문의드립니다. 1 | 2023.07.28 | 369 | |
| 노동조합 | 복수노조의 타임오프 산정 1 | 2023.07.28 | 652 | |
| 임금·퇴직금 | 실질퇴직일이 퇴사서시점과 다를 때 어떻게 할까요? 1 | 2023.07.28 | 243 | |
| 휴일·휴가 | 주3일 야간근로자 연차발생일수 1 | 2023.07.28 | 750 | |
| 근로계약 | 개인사업자 계약 시 인수인계 문의 1 | 2023.07.27 | 462 | |
| 임금·퇴직금 | 직종별 복리후생비 비지급 1 | 2023.07.27 | 329 | |
| 기타 | 외출, 조퇴 횟수 변경 1 | 2023.07.27 | 224 | |
| 해고·징계 | 인사상의 불이익이 있다는 사실을 사전고지하지 않은 경우 1 | 2023.07.27 | 271 | |
| 근로계약 | 경력사칭을 통한 사기취업에서 이득의 범위 1 | 2023.07.27 | 278 | |
| 근로시간 | 근무조 변경 1 | 2023.07.27 | 236 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금 DC형 식대와 인센티브 포함 여부 !! 1 | 2023.07.26 | 1304 | |
| 임금·퇴직금 | 원직복직 이행 관련 질문드립니다 1 | 2023.07.26 | 276 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 1일 17시간의 근로시간과 밤 10시에서 익일 오전 6시 사이에 4시간 30분의 야간근로가 발생됩니다.
2) 격일제 근무 기전기사의 경우 일반적으로 감시단속적 근로종사자에 대한 근로기준법상 근로시간 적용제외 승인을 얻는 경우가 대부분이라 감단직 승인을 얻었다 전제하고 답변 드립니다. 이 경우 1일 8시간을 초과하는 연장근로수당과 주휴수당은 발생하지 않습니다.
3) 월 평균 실근로시간은 월 259 시간(1일 17시간*365일/12/2)이 됩니다. 월 야간근로에 따른 가산시간수는 월 평균 35시간(1일 4.5시간*365/12/2*0.5배)이 됩니다.
따라서 귀하의 기본급과 야간근로수당을 합하여 월 2,907,820원을 지급받고 있다면 월 임금총액을 위의 월평균 실근로시간수와 야간근로가산시간수를 합한 월 유급근로시간수로 나누어 산정한 시간급이 2023년 최저임금 시간급 9,620원에 미달하는지 여부를 따지게 됩니다. 월 임금 총액 2,907,820원을 월 유급근로시간수 294시간으로 나누면 시급 9,890원이 나옵니다. 2023년 최저임금 시간급과 비교해 최저임금이상이 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.