5인이상 사업장에
2016 . 4 . 5 일부터 2019 . 2 .11 까지 근무했습니다.
사업주가 근로자를 속이기 위해 연차가 없다고 하고 월차를 사용하게 한다면
그리고 그 월차 사용 갯수가 제가 받아야될 연차에서 차감이 되는지 궁금합니다 .
5인이상 사업장에
2016 . 4 . 5 일부터 2019 . 2 .11 까지 근무했습니다.
사업주가 근로자를 속이기 위해 연차가 없다고 하고 월차를 사용하게 한다면
그리고 그 월차 사용 갯수가 제가 받아야될 연차에서 차감이 되는지 궁금합니다 .
성별 | 남성 |
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지역 | 경북 |
회사 업종 | 건설업 |
상시근로자수 | 5~19인 |
본인 직무 직종 | 기타 |
노동조합 | 없음 |
휴일·휴가 | 회계기준 연차 1 | 2019.04.16 | 88 | |
근로계약 | 근로계약서와 서약서 문의 1 | 2019.04.16 | 721 | |
임금·퇴직금 | 중식보조비 및 통근보조비 1 | 2019.04.16 | 610 | |
기타 | 병가로 퇴사시 인수인계와 산재처리? 1 | 2019.04.16 | 648 | |
근로시간 | 강제로 금/토 1박 2일 야유회 참석 요구하는 회사 1 | 2019.04.16 | 1323 | |
임금·퇴직금 | 학원 강사의 퇴직금 및 초과수당에 대하여 1 | 2019.04.16 | 1382 | |
해고·징계 | 프리렌서 계약직의 중도 계약 해지 1 | 2019.04.15 | 1470 | |
임금·퇴직금 | 상여금 체불 문의 1 | 2019.04.15 | 118 | |
근로계약 | 계약기간이 끝나지 않았는데 근무시간을 바꿔서 갱신하려고 하는... 1 | 2019.04.15 | 661 | |
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