안녕하세요.
저희 회사에서 주재원 발령을 내려고합니다.
어떤분은 국내법인소속이면서 파견형식으로 발령을 내고,
어떤분은 해외법인 소속으로 전출발령을 냅니다.
이때 각각 급여지급주체와 원천세,연말정산,종업원분 신고를 어떻게 진행해야하는지
궁금합니다.
1. 해외파견자의 급여지급 국내 : 국내 급여지급가능여부 / 원천세,연말정산,종업원분 신고
2. 해외파견자의 급여지급 해외 : 해외 급여지급가능여부 / 원천세,연말정산,종업원분 신고
3. 해외전출자의 급여지급 국내 : 국내 급여지급가능여부 / 원천세,연말정산,종업원분 신고
4. 해외전출자의 급여지급 해외 : 해외 급여지급가능여부 / 원천세,연말정산,종업원분 신고
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 300인이상 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
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| 해고·징계 | 부당해고로 실업급여신청 하려는데 여러가지로 안해주려고 합니다. 1 | 2023.05.25 | 932 | |
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