안녕하세요. 단축근무 후에는 연차가 어떻게 되는지 궁금합니다.
저희는 입사 후 1년 후 15개 지급, 3년차부터 1개 더 지급하는 고용노동부 기준을 따르고 있습니다.
이분은 3년차가 되어 24년도에 16개를 받을 예정입니다.
다만, 23년 1월 ~ 10월 육아휴직(10개월) + 23년 11월 ~ 12월 단축근무(2개월/ 주 25시간)을 하면 변화가 있는지 궁금합니다.
그리고 24년 1월 ~ 10월 단축근무(10개월 / 주 25시간) + 24년 11월 ~ 12월(2개월 / 주 40시간)을 하면 25년도 연차는 몇 개인지 궁금합니다.
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 사회보장 행정 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 성과급 세금공제문의 1 | 2024.01.11 | 506 | |
| 근로계약 | 갱신기대권이 인정될 경우 근로조건이 그대로 유지되어야 하는지? 1 | 2024.01.11 | 324 | |
| 휴일·휴가 | 시간단위 연차 사용 (고정연장 시간) 1 | 2024.01.11 | 322 | |
| 기타 | 연차수당 문의 1 | 2024.01.11 | 318 | |
| 비정규직 | 비정규직 보호법에서 정규직(무기계약직) 근속기간 1 | 2024.01.10 | 406 | |
| 임금·퇴직금 | 촉탁직 퇴직금 1 | 2024.01.10 | 502 | |
| 임금·퇴직금 | 원천징수 관련 1 | 2024.01.10 | 225 | |
| 휴일·휴가 | 연차발생에 대해서 1 | 2024.01.10 | 185 | |
| 기타 | 연월차 1 | 2024.01.10 | 191 | |
| 휴일·휴가 | 연차휴가계산 1 | 2024.01.10 | 297 | |
| 산업재해 | 산재 치료후 후유장해 신청 1 | 2024.01.10 | 612 | |
| 임금·퇴직금 | 경력인정 및 미인정 1 | 2024.01.09 | 502 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 산정관련 1 | 2024.01.09 | 399 | |
| 휴일·휴가 | 무급휴가 시 연차 및 주휴수당 문의 1 | 2024.01.09 | 900 | |
| 기타 | 평소보다 업무강도 부하 1 | 2024.01.09 | 152 | |
| 근로계약 | 근로계약일 근무개시일 전에 교육이수 1 | 2024.01.09 | 206 | |
| 여성 | 육아휴직전 미사용연차, 복직후 연차발생 질의 1 | 2024.01.08 | 820 | |
| 기타 | 근로조건이 불이익 변경시 노조 합의 여부 1 | 2024.01.08 | 425 | |
| 휴일·휴가 | 회사의 연차 휴가 계산이 이상합니다 1 | 2024.01.08 | 443 | |
| 근로시간 | 4교대 주주당비 근로자 월소정근로시간 계산 1 | 2024.01.08 | 499 |