저희 회사에 감시적근로자로 방호원이 3분 계십니다.
1일 9시오셔서 다음날 9시까지 근무하시고 그 사이에 쉬는시간 등이 포함 되어있어 1일 나오시면 16시간을 근무하십니다.
1일 근무 , 1일 비번, 1일 휴무 이런 형태로 근무하고 계십니다.
이런경우 연차휴가가 15일이 맞는지요?
그리고 1번 사용 하시면 1일근무와 1일비번 해서 2일이 빠지는것인지... 궁금합니다
허찌
2018.05.23 10:25
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경남 |
| 회사 업종 | 공공행정 |
| 상시근로자수 | 50~99인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
답변 글 '2'
-
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.아래의 행정해석을 참고하시기 바랍니다.격일제 근무자가 근무일과 바로 다음날 휴가를 사용한다면 연차휴가 2일을 사용한 것으로 보아야 한다근기 68207-313, 1999-02-05격일제 근로자에 대해서도 사용자는 근로기준법 제59조 제2항의 규정에 따라 근로자의 청구가 있는 시기에 연차휴가를 부여하여야 하는 바, 격일제 근무의 경우 1일 근무를 전제로 그 다음날 1일의 휴무를 부여하는 것이므로 근무일과 바로 다음날(당초 비번일) 휴가를 사용한다면 연차휴가를 2일 사용한 것으로 보아도 되고, 근무일만 휴가를 사용하고 그 다음날(당초 비번일)에 근무를 하면 1일의 휴가를 사용한 것으로 보아야 할 것임.노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.
-
감사합니다^^ 근데 저희는 격일은 아니고. 3명이 1일씩 싸이클이 돌아가는데도 동일하게 적용하나요??
| 임금·퇴직금 | 감시적 근로자 퇴직금 문의 | 2023.08.25 | 292 | |
| 기타 | 감시적 근로자 적용제외 취소 관련 1 | 2023.04.21 | 283 | |
| 근로계약 | 감시적근로자 적용대상 1 | 2021.12.31 | 551 | |
| 근로계약 | 자발적퇴사로 인한 실업급여 대상 여부와/ 위탁,고용승계후 근로... 1 | 2021.06.05 | 1690 | |
| 근로시간 | 근무시간 계산하는 방법 1 | 2021.02.18 | 653 | |
| 근로계약 | 감시적근로자 적용제외승인취소 1 | 2020.05.21 | 1602 | |
| 임금·퇴직금 | 감시적 근로자 임금계산 부탁드립니 1 | 2020.04.13 | 269 | |
| 근로시간 | 경비직종에 대한 질문입니다. 1 | 2019.05.03 | 215 | |
| 근로시간 | 학교 당직자 감시단속적 신청시 어느 형태가 맞을까요? 1 | 2018.08.25 | 529 | |
| » | 휴일·휴가 | 감시적 근로자 연차휴가 관련 문의 2 | 2018.05.23 | 909 |
| 근로시간 | 감단직 근로자 야간수당 1 | 2018.03.22 | 2504 | |
| 임금·퇴직금 | 단속적 근로자(수행기사/임원기사) 적용제외 승인시 급여 산정 1 | 2018.03.21 | 2042 | |
| 기타 | 감시적근로자 휴게시간 1 | 2017.09.01 | 1359 | |
| 임금·퇴직금 | 경비원 최저임금 계산 관련 질문 1 | 2016.11.27 | 736 | |
| 근로시간 | 감시적근로자 휴식시간 기준 1 | 2016.01.29 | 1536 | |
| 임금·퇴직금 | 감시적단속적 근무 휴일근무 1 | 2013.04.20 | 3262 | |
| 임금·퇴직금 | 감시적 단속적 근로자 임금 산출 1 | 2012.01.09 | 5606 | |
| 근로시간 | 감시적단속근로자의 야간근로수당 및 연차수당 계산방법 1 | 2011.11.04 | 17568 | |
| 근로시간 | 감시적 근로자 근로시간 변경 1 | 2011.02.25 | 3546 | |
| 근로시간 | 감시적 근로자 적용여부 1 | 2010.03.24 | 2341 |