안녕하세요.
관리사무소 관리소장 근로 계약에 대하여 문의를 드리고 싶습니다.
계약기간은 2019.01.02~2020.01.01로 1년으로 계약기간 만료하려고 하는데 문제가 되는 부분이 있을까요?
또한 계약체결을 하지 않으려면 어떻게 해야 하나요? 2019년에 입사해서 한번도 근로계약연장을 하지 않은 상태입니다.
저희 아파트는 자치 입니다. 해고 통지는 보낸 상태 입니다. 체결하지 않으면 부당해고가 되는지도 알고 싶습니다.
안녕하세요.
관리사무소 관리소장 근로 계약에 대하여 문의를 드리고 싶습니다.
계약기간은 2019.01.02~2020.01.01로 1년으로 계약기간 만료하려고 하는데 문제가 되는 부분이 있을까요?
또한 계약체결을 하지 않으려면 어떻게 해야 하나요? 2019년에 입사해서 한번도 근로계약연장을 하지 않은 상태입니다.
저희 아파트는 자치 입니다. 해고 통지는 보낸 상태 입니다. 체결하지 않으면 부당해고가 되는지도 알고 싶습니다.
성별 | 여성 |
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지역 | 경기 |
회사 업종 | 기타업종 |
상시근로자수 | 20~49인 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 없음 |
휴일·휴가 | 1년 계약직 월차, 연차 관련 문의 1 | 2020.08.19 | 1901 | |
해고·징계 | 실업급여 문의 1 | 2020.06.22 | 389 | |
근로계약 | 한 회사에서 정년 후, 계약직(5개월), 계약직 2주 연장 근무시 실... 2 | 2020.06.16 | 7055 | |
근로계약 | 무기계약직 전환 전, 계약만료에 의한 실업급여 수급 가능 여부 1 | 2020.06.05 | 1491 | |
근로계약 | A회사 자진퇴사후 B회사 계약직 근로 했을경우 실업급여 여부 1 | 2020.05.18 | 2762 | |
근로계약 | 5인미만 사업장 계약만료에 의한 사업장 불이익 1 | 2020.05.15 | 4288 | |
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휴일·휴가 | 계약 종료로 남은 연차 문의 드립니다. 1 | 2020.02.18 | 415 | |
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