1년 계약직으로 중도 계약 종료 건 문의 드립니다.
7개월간 근무한 상태로 10인이상 사업장입니다.
회사 측에서 업무미달로 계약종료를 할지 인사위원회를 열어 연봉삭감 후 지방으로 부서이동 할지 선택을 하라고 합니다. 지금까지 저의 업무 실수를 적은 것을 보여준 후 서명하라고 강요하여 서명을 한 상태입니다.
지방으로 이동을 하려면 편도2시간 30분이 걸려 이동을 할 수 없는 상태이며, 회사측 결론은 계약종료를 원하는 것 같습니다.
1. 계약직 중도 계약 종료가 되었을 시 실업급여 수급이 가능한가요?
2. 중도 계약 종료 시 업무실수에 서명을 하였기 때문에, 본인의 문제로 인해 종료이므로 실업급여 수급이 불가능한가요?
3. 해고인 경우 어떤 해고에 해당이 되는 건가요?
4. 권고사직일 경우 코드가 26번으로 해당이 되는 건가요?
5. 이 경우 어떤 선택을 해야 실업급여 수급이 가능할까요?
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 직장갑질 | 권고 사직(해고) 후 출근 강요 및 갑질 1 | 2021.11.10 | 798 | |
| » | 근로계약 | 1년계약직 중도 계약 종료 실업급여 수급 1 | 2021.11.01 | 1475 |
| 해고·징계 | 지병 근로자 권고사직 가능여부 1 | 2021.10.29 | 621 | |
| 해고·징계 | 권고사직 1 | 2021.10.19 | 405 | |
| 해고·징계 | 이런 경우에 해고수당 해당하나요? 1 | 2021.10.19 | 226 | |
| 기타 | 퇴사 후 실업급여 신청 1 | 2021.10.14 | 448 | |
| 해고·징계 | 회사에서 말바꾸는 경우 1 | 2021.10.12 | 393 | |
| 기타 | 임금체불 및 부당해고 관련 상담 드립니다. 1 | 2021.09.21 | 195 | |
| 해고·징계 | 급작스러운 사직서 제출통보를 받았습니다. 1 | 2021.08.18 | 590 | |
| 해고·징계 | 회사에서 권고사직서를 강제로 반려 조치하려 합니다.. 1 | 2021.08.03 | 925 | |
| 고용보험 | 회사가 고용유지지원금을 신청해주지않습니다 | 2021.07.24 | 246 | |
| 해고·징계 | 일방적 해고인데 권고사직으로 처리하려고 협박합니다. 1 | 2021.07.20 | 4570 | |
| 해고·징계 | 부당해고구제신청&해고무효확인소송 상담문의합니다. 1 | 2021.07.18 | 575 | |
| 근로계약 | 권고사직 거절 후 보복성 부당 부서이동(전배) 1 | 2021.07.16 | 2070 | |
| 해고·징계 | 해고가 권고사직으로 바뀌면 문제가 있나요? 1 | 2021.07.14 | 567 | |
| 기타 | 권고사직 1 | 2021.06.28 | 176 | |
| 임금·퇴직금 | 안녕하세요. 2 | 2021.06.23 | 145 | |
| 해고·징계 | 동료 괴롭힘 , 위계질서위반으로 인한 권고사직 1 | 2021.06.21 | 903 | |
| 해고·징계 | 권고사직 1 | 2021.05.27 | 519 | |
| 해고·징계 | 5인 미만 사업장 실업급여 수급 불가? 1 | 2021.05.18 | 5895 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1. 기간제 근로계약의 경우 계약기간이 만료되면 근로계약이 자동종료되나 계약기간 중 근로계약을 일방적으로 종료한다면 해고(비자발적 이직)라고 볼 수 있어 수급이 가능합니다.
2. 기밀유출, 거짓사실 날조, 횡령/배임 등의 중대한 과실이 아닌 이상 단순한 실수는 수급이 가능합니다. 이곳을 참조하시기 바랍니다.
3. 징계해고로 볼 수 있을 듯 합니다.
4. 5. 권고사직이나 징계해고 모두 26입니다. 귀하의 말씀으로만 보면 수급에 문제는 없어 보이나 아직 확정된 상황이 아니기 때문에 구체적인 답변은 어렵습니다. 자세한 내용은 가까운 고용지원센터에 문의하시면 도움이 되실 것 입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.