안녕하세요
제가 2013년 12월 9일부터 18일까지 한정식 주방에서 일을 하다가 개인적인 사정으로 직장을 그만두게되었는데요
일을 하는동안 근로계약서를 쓰지않고 일을하고 출퇴근 체크 하는 종이도 만들어주지 않아 제가 출근을 했는지에 대한 자료가없는데 주방에 들어오고 일한날부터 18일 퇴사 하는 날까지 메뉴 외우라고 전해준 주문전표 를 가지고있는데 이걸 가지고 제가 여기 직장에서 일을 했다고 증명할수 있는건지 알고싶고요
10일 정도 일한 임금을 받을수 있는지 알고싶어서 상담드립니다.
하루에 12시간정도씩 근무했습니다.
혹시 안준다고 그러면 어떻게해야 하는지에 대해서도 설명해주시면 감사하겠습니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 숙박 음식점업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 생산직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 퇴사후 근로계약서 작성 1 | 2013.11.26 | 5225 | |
| 근로계약 | 근로계약의 판단근거 1 | 2013.11.26 | 638 | |
| 근로계약 | 연봉제 근로계약 관련 1 | 2013.11.28 | 2057 | |
| 임금·퇴직금 | 근로계약서 미작성 임금체불 1 | 2013.11.29 | 5982 | |
| 근로계약 | 문의드립니다 1 | 2013.11.30 | 547 | |
| 근로계약 | 근로계약서 내용 2 | 2013.12.08 | 1461 | |
| » | 임금·퇴직금 | 근로계약서를 작성하지 않고 일을하다가 퇴사할경우 임금을 받을... 1 | 2013.12.14 | 1991 |
| 근로계약 | 퇴사이유 처리떄문에 회사에서 근로계약서를 다시쓰자고 하는대요 1 | 2013.12.17 | 1242 | |
| 근로계약 | 근로계약 작성 관련요 1 | 2013.12.17 | 577 | |
| 임금·퇴직금 | 근로계약없이 일하다가 그만두고 임금받을수있는지알려주세요 1 | 2013.12.17 | 925 | |
| 임금·퇴직금 | 연봉근로계약서 작성시 퇴직금 산정은 어떻게 되나요? 1 | 2013.12.19 | 3482 | |
| 해고·징계 | 당일해고통보....그리고그밖의 여러가지로 문의드립니다. 1 | 2014.01.17 | 1662 | |
| 근로계약 | 근로계약서 이대로 작성해야 하는지 궁금합니다. 3 | 2014.01.23 | 845 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금과 월차수당 1 | 2014.01.24 | 2005 | |
| 근로계약 | 근로계약서 작성시 입력사항 3 | 2014.01.29 | 1345 | |
| 근로계약 | 프리랜서 사업소득세 공제 및 고용/건강보험 문의 1 | 2014.02.26 | 3077 | |
| 근로시간 | <1년간 8할 이상 출근할 경우 15일의 유급휴가> 제 상황에서는 어... 1 | 2014.02.27 | 2385 | |
| 임금·퇴직금 | 연봉 /12와 13의 차이점 및 법적근거 1 | 2014.02.28 | 5958 | |
| 근로시간 | 근로계약서 작성하지 않아 발생하는 피해상황 1 | 2014.03.05 | 1920 | |
| 근로계약 | 미국법인 6개월 계약직, 한국 법인 설립후 정직 전환 근로계약서 ... 2 | 2014.03.13 | 1951 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
근로계약서를 작성하지 않은 경우 사용자가 귀하가 제공한 근로에 대해 임금지급 기준을 입증하기가 상당히 어렵습니다.
우선 지급하기로 한 임금은 얼마인지, 소정근로시간은 몇시간인지등에 대해 사용자와 구두합의한 내용을 증명할 만한 다른 방법이 있는지 확인해 보시기 바랍니다.(동요의 증언등)
이후 관할 고용노동지청에 체불임금 진정을 하시면 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..