아파트관리사무소에서 근무하고 있는 60대 후반 근로자로 고용보험료 납부는 7년차입니다.
2020.10.01. 현재 근무하는 곳에 계약직으로 채용되어 지금까지 근무하면서 1년 단위로 근로계약을 갱신(2021.10.01. 2022.10.01. 재계약)하여 현재 3년째 계약직으로 근무하고 있습니다.
2022.09.30. 만3년의 계약기간이 만료되면 사용자의 재계약 요청여부와 상관없이 개인적인 사정으로 퇴직하려고 할 때, 실업급여를 청구할 수 있는지요?
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 시설관리 서비스업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 일용직 주휴수당 지급여부에 대하여 질의합니다. 1 | 2023.08.07 | 560 | |
| 근로계약 | 영업승계시 근로자 동의없이 근로조건을 변경했습니다 1 | 2023.08.05 | 561 | |
| 기타 | 실업급여 자격이 되나요? 1 | 2023.08.04 | 602 | |
| 임금·퇴직금 | 중도 퇴사할 경우 급여 정산 1 | 2023.08.04 | 275 | |
| 고용보험 | 권고 사직 이후 일당(12만원) 프리랜서로 도와 달라는 사장님 1 | 2023.08.03 | 537 | |
| 기타 | 실업급여 수령 가능여부 1 | 2023.08.02 | 707 | |
| 고용보험 | 실업급여 수급가부 1 | 2023.08.02 | 247 | |
| 임금·퇴직금 | 급여(무급휴직,휴가) 1 | 2023.08.01 | 150 | |
| 고용보험 | 실업급여 대상 문의드립니다. 1 | 2023.07.26 | 534 | |
| 임금·퇴직금 | 급여 산정 확인바랍니다. 1 | 2023.07.25 | 322 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 중간 정산 후 재정산 1 | 2023.07.25 | 2067 | |
| 해고·징계 | 부당해고를 당했는데 자진퇴사라고 우깁니다 (내용추가) 1 | 2023.07.24 | 1271 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불 4대보험 미가입 1 | 2023.07.24 | 555 | |
| 여성 | 첫째와 둘째 연이어 출산휴가 육아휴직을 가는 경우 통상임금 계... 1 | 2023.07.24 | 712 | |
| 해고·징계 | 권고사직을 하고선, 실업급여를 받으려니 자진 퇴사라고 주장합니... 1 | 2023.07.23 | 1715 | |
| 고용보험 | 일방적인 인사발령과 직무변경으로 퇴사하게 되었습니다 2 | 2023.07.23 | 1152 | |
| 임금·퇴직금 | 실업급여 조건 1 | 2023.07.16 | 911 | |
| 고용보험 | 권고사직을 했는데 근로자의 업무상 과실로 실업급여 신청이 안될때 1 | 2023.07.15 | 1320 | |
| 기타 | 연장수당계산 1 | 2023.07.14 | 402 | |
| 고용보험 | 직장갑질를 견디지 못해 퇴사했는데 사용자가 고용안정센터에 ... 1 | 2023.07.14 | 376 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 실업급여는 근로자가 이직일 이전 18개월 동안 고용보험 피보험단위기간이 180일 이상이여야 하며, 근로자의 이직사유가 비자발적 사유이여야 수급대상이 됩니다. 다만 자발적 이직이라도 법에서 정하는 예외적인 사유에 해당하는 경우에는 실업급여 대상이 될 수 있습니다.
기존 사업장에서 재고용의사가 있음에도 근로자가 개인적인 사정으로 퇴직하는 경우에는 자발적 사유로 이직한 것으로 보아 실업급여를 받을 수 없습니다.
실업급여에 대한 내용은 거주지 관할 고용센터에 수급자격 업무담당자에게 문의하시면 정확한 상담을 받을 수 있습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.