문의 드립니다.
[근로조건자율개선지원]이 사업장 입장에서 어떤 의미로 받아들여야 하는건지? 문의 드립니다.
랜덤식으로 사업장이 선정되는건지?
가벼운 마음으로 컨설팅(=도움을 받을 수 있는 의미로)의미로 생각하면 되는건지?
아니면, 외부의 민원으로 관리차원으로 대상이되는건지?
어떤 준비를 하면 좋은지?
문의 드립니다.
운짱
2021.05.11 18:29
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 보건업 사회복지서비스업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
연관 검색어
| » | 기타 | 근로조건자율개선지원 | 2021.05.11 | 99 |
| 임금·퇴직금 | 초과수당 미지급 | 2023.12.01 | 174 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 문의 1 | 2018.03.26 | 200 | |
| 해고·징계 | 노동청 구제신청에 관련 (한 달도 안되었던 신입의 해고..) 1 | 2022.09.06 | 350 | |
| 임금·퇴직금 | 한달 27일근무 일 13시간 근무 수습기간 60% 1 | 2020.06.30 | 367 | |
| 임금·퇴직금 | 주휴수당관련 질문드립니다 | 2023.09.12 | 368 | |
| 근로계약 | 5인사업장에서 결원이 생긴다면? 1 | 2016.12.13 | 381 | |
| 임금·퇴직금 | 피시방 야간수당 및 초과수당 (52시간 근무제) 1 | 2019.03.03 | 390 | |
| 임금·퇴직금 | 주휴수당 질문드립니다 1 | 2023.05.25 | 428 | |
| 근로시간 | 구두로 한 근로계약에 의한 근로시간 | 2019.01.12 | 502 | |
| 해고·징계 | 해고예고수당 문의 및 근로계약서 위조 1 | 2023.11.20 | 504 | |
| 기타 | 연장근로수당을 지급 받을 수 있나요? 1 | 2020.07.08 | 527 | |
| 해고·징계 | 해고로 볼수 있는 증거를 뭘 더 챙겨야 할까요? | 2024.01.26 | 536 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불 신고와 노동청 응대에 대한 상담입니다 1 | 2023.11.07 | 565 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불때문에 퇴사하려고하는데요.. 1 | 2017.03.12 | 589 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 체불 1 | 2016.07.29 | 611 | |
| 임금·퇴직금 | 노동청 판결에대해 납득이 힘듭니다 1 | 2021.04.08 | 698 | |
| 임금·퇴직금 | 연장근무수당,야간근로수당 입증자료 질문 2 | 2020.05.30 | 709 | |
| 휴일·휴가 | 연차에 대한 회사와 직원의 의견 1 | 2018.03.22 | 743 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴사후 미사용연차수당 받을수 있을까요? 1 | 2021.11.19 | 832 |