최대근로시간 초과로 인한 자진퇴사 시에 실업급여를 받으려면 사직서 작성시 퇴사사유에 최대근로시간 초과에 관한 내용을 기입하여야하나요??
| 퇴사 전 연차사용관련 문의 1 | 2021.04.12 | 323 | ||
| 급여지연으로 인한 실업급여문의 1 | 2020.05.14 | 315 | ||
| 퇴직금 관련 질문입니다. 급합니다. ㅠㅠ 1 | 2016.02.15 | 309 | ||
| 사직서 1 | 2015.03.03 | 305 | ||
| 퇴직금관련 질문 드립니다. 1 | 2016.04.13 | 289 | ||
| 홧김에 말로 퇴사 | 2024.03.12 | 279 | ||
| 사직서와 고용상실이유 상이할때 | 2018.07.23 | 266 | ||
| 일용직이라고 5년넘게 일한곳에서 퇴직금을 못준다고 합니다. | 2024.04.22 | 254 | ||
| 퇴직 후 직장이동 시 근로계약 등 문제 1 | 2017.08.21 | 230 | ||
| 손해배상, 사직서 1 | 2020.06.05 | 207 | ||
| 사직서 제출에 대하여 1 | 2024.04.16 | 176 | ||
| » | 최대근로시간 초과로 인한 퇴직 실업급여 1 | 2020.11.09 | 154 | |
| 회사의 사직서 임의 수정 관련 문의드립니다. 1 | 2023.11.13 | 153 | ||
| 91176 관련 추가 질문입니다. 1 | 2015.08.26 | 91 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다. 답변이 늦어 죄송합니다.
적으실 수 있으면 좋습니다. 또한 사용자가 잘못 신고했을 경우를 대비하여 사업장에서 연장근로의 제한을 위반했다는 근거를 최대한 확보하시는 것이 좋습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.