대체공휴일이 좀 헛갈림
<일, 월, 화, 수, 목 요일까지 주5일(40시간) 근로자라 가정할 경우>
아래 달력과 같이 12일(일), 13일(월)은 정상적인 근로라 할 수
있겠으나 (100% 임금)
어린이날(5일, 일요일)과 대체휴일(6일, 월요일) 모두
휴일 근로로 봐야 하는지, (150%임금)
아니면 어린이날만 휴일근로로 보고 (150%임금)
대체휴일날은 정상근로로 봐야 하는지? (100%임금)
2024년 5월
일 월 화 수 목 금 토
5 6 7 8 9 10 11
(어린이날) (대체휴일)
12 13 14 15 16 17 18
=== 즉, 임금을 어떻게 책정해야 하나요? ===
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 1일근무 2일휴무 근로자의 1일통상임금, 연차발생수량이 궁금합니다. 1 | 2023.10.28 | 476 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직시 연차수당(입사일기준) 1 | 2023.10.27 | 665 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴사시 마이너스연차 사용에대한 주휴수당 1 | 2023.10.27 | 637 | |
| 임금·퇴직금 | 해외출장시 시간외수당 지급관련 1 | 2023.10.26 | 396 | |
| 임금·퇴직금 | 수당 계산 방법 1 | 2023.10.26 | 654 | |
| 근로시간 | 근무시간이 16~24시(8시간)일 경우 휴게시간 및 야간근로수당이 ... 1 | 2023.10.25 | 1202 | |
| 임금·퇴직금 | 10월 첫째주 근태 : "법정공휴 휴일2개 / 출근5개" 일 ... 1 | 2023.10.23 | 350 | |
| 휴일·휴가 | 연차갯수와 수당지급 1 | 2023.10.23 | 279 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴사시 연차수당 발생 유무 , 퇴직일, 퇴직금 산정방법에 관련하... 1 | 2023.10.20 | 992 | |
| 근로시간 | 연장근무수당 계산 1 | 2023.10.20 | 683 | |
| 임금·퇴직금 | 가족이 운영하는 사업장의 상시근로자수 계산 방법 1 | 2023.10.19 | 644 | |
| 임금·퇴직금 | 무급휴가 계산방법 1 | 2023.10.19 | 937 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 1 | 2023.10.17 | 365 | |
| 임금·퇴직금 | 상여금 통상임금, 평균임금 1 | 2023.10.16 | 1170 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당, 연차갯수, 퇴직금 문의 1 | 2023.10.16 | 1137 | |
| 해고·징계 | 부당해고에 해당될까요? 1 | 2023.10.14 | 714 | |
| 기타 | 수 당 1 | 2023.10.13 | 172 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직시 미사용연차수당 계산기준에 대하여 문의드립니다. 1 | 2023.10.13 | 582 | |
| 임금·퇴직금 | 선출식 대표자의 연차수당 지급여부 1 | 2023.10.11 | 424 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금계산시 미사용연차수당 1 | 2023.10.10 | 1193 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1)소정근로일이 일,월,화,수,목 이라면 관공서공휴일에 관한 규정에 따라 공휴일로 지정된 5월 5일 어린이 날과, 대체공휴일 5월 6일은 유급휴일이 됩니다. 따라서 해당 유급휴일에 근로제공 할 경우 휴일근로가 되며 해당 휴일 근로에 대해서는 근로기준법 제 56조에 따라 상시 근로자 5인 이상 사업장의 경우 통상임금의 1.5배를 가산하여 휴일근로가산수당을 지급해야 합니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.