부당해고와 관련해

 수습 3개월 후에 회사에 다른 사람들로부터 회사 업주가 해고할 것이라는 이야기를 들었습니다.

 

불러서 이런 이야기를 꺼내면 어떻게 대응해야 할지 조언 구합니다.

 

 고향이 아닌 곳에서 일한다고 방 계약이며 번 돈 보다 지출한 금전적인 것이 더 크고

무엇보다 회사 다니면서 온갖 욕설과 정신적인 스트레스를 많이 받았습니다.

공휴일에 쉬지 못하게 하는 것을 당연하게 여겨 한 번도 공휴일에 쉰 적도 없고 주말도 하루만 쉬고 6일 근무를 했습니다.

얼마전에는 성희롱 발언 비슷한 것도 했는데 경황이 없어 녹음을 해두지는 못했습니다.

하지만 심한 욕설과 비방을 일삼은 것은 녹음을 했는데

어떻게 대응을 하는 것이 가장 좋을까요?

아참 계약서는 1년 짜리로 써둔 원본 갖고 있습니다. 제 싸인과 회사 도장이 찍혀있어요.

그리고 해고 통보도 30일 전이 아니고 수습 기간 3개월 만료일자에 말한 계획인 듯 합니다.  

답변 부탁드리겠습니다.