1. 단체협약 적용 범위
1. 예를들어 총 200명인 근로자 중 A노조 70명, B노조 30명, C노조 40명 경우 A노조가 대표교섭으로 단협 체결 시에
A,B,C 노조에 해당하지 않는 비조합원들의 단협적용 문제는?
가. A,B,C 노조원들 수를 합하면 140명으로 전체 근로자의 과반이 넘음으로 비조합원들에게 일반적 구속력을 가진다?
나. A,B,C 노조 중 전체 근로자의 과반이 넘는 조합이 없음으로 비조합원들에게 일반적 구속력 없다?
2. 사측에서 비조합원들에게 까지 단협을 적용시키면 노조 측에서 반박할 수 있는지요? (비노조원들에게 까지 적용시키니
노조에 들어오려는 사람도 없고 노조원들이 계속 탈퇴 중에 있습니다. 그러다 보니 기존 노조원분들도 무임승차하는 비노조원에
대해 안 좋게 생각하고 노노 갈등도 있습니다. 결국 시간이 가면 노조 자체의 성립이 불가 할 듯 합니다.)
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 충남 |
| 회사 업종 | 공공행정 |
| 상시근로자수 | 100~299인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 있음 |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계산시 적용 임금기준 | 2024.03.24 | 151 | |
| 기타 | 연차수당 적용년도 | 2024.01.18 | 314 | |
| » | 노동조합 | 단체협약 비노조원 적용 | 2023.12.04 | 356 |
| 임금·퇴직금 | 근로자 여부 (퇴직금 지급여부) 1 | 2023.07.25 | 460 | |
| 임금·퇴직금 | 계속근로기간 1년 도래 시점에서 퇴직연금 소급 납부 문의 1 | 2023.07.21 | 559 | |
| 기타 | 취업규칙변경 및 수당소급지급 1 | 2023.07.11 | 367 | |
| 기타 | 5인 미만 사업장 주말 근무수당 적용문의 1 | 2023.07.06 | 564 | |
| 임금·퇴직금 | 연봉협상이 밀려 소급적용을 받습니다. 1 | 2023.05.30 | 842 | |
| 근로시간 | 근로 및 휴게시간 변경관련하여 문의드립니다. 1 | 2023.03.16 | 726 | |
| 노동조합 | 노조 설립시 기존 단협의 적용 범위 1 | 2023.03.02 | 236 | |
| 임금·퇴직금 | 연봉계약 시작일부터 규정이 적용되는지 문의드립니다. 1 | 2023.01.12 | 254 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당과 일수 소급적용 | 2022.12.22 | 738 | |
| 임금·퇴직금 | 2022년 급여인상분 소급적용 관련 문의 입니다. 1 | 2022.06.03 | 4551 | |
| 휴일·휴가 | 연차사용촉진제 비적용대상 | 2022.05.16 | 282 | |
| 휴일·휴가 | 법정공휴일 휴일근무수당 1 | 2022.04.29 | 887 | |
| 임금·퇴직금 | 2교대 근무에서 3교대 근무 변경으로 인한 급여 계산 | 2022.04.18 | 934 | |
| 임금·퇴직금 | DC형 퇴직연금을 운용하는 회사의 퇴직금 계산 문의 | 2022.03.18 | 420 | |
| 근로시간 | 탄력적 유연근무 적용 여부 1 | 2022.03.02 | 322 | |
| 임금·퇴직금 | 임금협정의 소급적용 여부 1 | 2022.02.02 | 282 | |
| 고용보험 | 고용보험 및 소급적용 질의 드립니다! 1 | 2022.01.13 | 6028 |