안녕하세요 문의드립니다
주 40시간 근무하던 근로자가 근무시간을 평일6시간, 토요일 월 2회출근 8시간 근무로 변경하여
이에 따른 급여책정에 대해 문의드립니다
평일 6시간으로 급여 및 연차를 기준하여 계약서를 작성하고 토요일 2회 출근에 대해서는 휴일근로 수당(1.5배)을 지급해야하는지
아니면 근로시간이 40시간미만이므로 평일 , 토요일 관계없이 평일과 토요일 근로시간을 합산하여
동일한 시급을 적용하여 지급해야하는지 , 그리고 이 경우는 연차를 어떻게 적용해야 하는지도 같이 문의 드립니다.
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 숙박 음식점업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| » | 임금·퇴직금 | 주 40시간 미만, 평일과 토요일 급여 책정 | 2024.03.21 | 204 |
| 근로시간 | 근무형태가 다른 직원의 근무일수 계산 등(스케줄 근무) | 2023.12.01 | 741 | |
| 임금·퇴직금 | 토요근무 수당 지급 1 | 2023.06.16 | 1088 | |
| 근로시간 | 단시간근로자 야간수당 및 근로계약서 갱신 1 | 2023.06.08 | 561 | |
| 근로시간 | 주 40시간 미만 근로시간에 대한 질의 드립니다 | 2023.02.08 | 355 | |
| 근로시간 | 기본급 산정시에 근무시간과 실근무시간이 다른경우 문제가 없는... 1 | 2023.01.25 | 1915 | |
| 근로시간 | 3조 2교대 근무중 한 주에 40시간 근무가 나오지 않아도 괜찮나요? 1 | 2022.07.20 | 2333 | |
| 임금·퇴직금 | 교대근로자의 기본급 및 초과근로 수당 관련 질의 드립니다. 1 | 2022.07.07 | 1091 | |
| 근로시간 | 주40시간 미만 근로자 1 | 2022.05.18 | 1088 | |
| 최저임금 | 최저임금 계산이용 1 | 2022.04.18 | 930 | |
| 기타 | 토요일 근무 포함 주40시간 근무자 연차 및 퇴직금 1 | 2022.03.21 | 984 | |
| 휴일·휴가 | 주 40시간 근무, 공휴일있는 주 근무시간 미달 1 | 2022.01.28 | 2188 | |
| 임금·퇴직금 | 근로기준법 63조 적용의 제외 범위 1 | 2021.09.01 | 1974 | |
| 임금·퇴직금 | 연장근로에 대해서.... 2 | 2021.08.27 | 375 | |
| 임금·퇴직금 | 주말2일+평일2일 근무자의 추가근무시 수당산정 문의 1 | 2021.08.19 | 480 | |
| 근로계약 | 근로계약작성&실업급여 1 | 2021.07.22 | 400 | |
| 근로시간 | 임산부단축근무 1 | 2021.04.06 | 22726 | |
| 근로시간 | 주40시간 조건, 연차 또는 공휴일 있을 시 근로시간 1 | 2021.04.06 | 1827 | |
| 근로시간 | 연장수당,휴일수당 계산 알려주세요 1 | 2020.11.03 | 490 | |
| 근로시간 | 연차사용 등으로 인한 주 40시간 미만 근로 시 연장수당 지급 여부 1 | 2020.04.28 | 1190 |