2022.11.23일 입사이며, 2023.12.13일에 퇴사 의사를 밝힌 근로자입니다.
저희 회사는 1월1일 회계년도 기준으로 발행해서,
입사 후 1개월 만근시 1개씩 월차 발생하며, 1년 되는 시점에서 12/31일까지 일할로 연차 발행하므로
현재 2023/12/31일 기준 11개(월차)+1.5개= 12.5개 발생한다고 합니다.
지금까지 사용한 휴가가 17개라 마이너스 4.5개인 상황인데
퇴사 할 때, 월급에서 4.5개 연차수당을 까이고 받게 되는 건가요..?
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 출판 영상 통신 정보서비스업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 중간정산 문의 | 2023.12.21 | 459 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 재정산 문의 | 2023.12.20 | 372 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금제도 폐지후 퇴직금 정산문의 | 2023.12.19 | 271 | |
| 임금·퇴직금 | 임원 퇴직문의 | 2023.12.18 | 157 | |
| 휴일·휴가 | 퇴사 시 연차일 계산 | 2023.12.13 | 814 | |
| » | 임금·퇴직금 | 퇴사 시 연차수당 정산 | 2023.12.12 | 1008 |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계산시 보전금 | 2023.12.12 | 231 | |
| 임금·퇴직금 | 육아휴직 퇴직금 지급여부 | 2023.12.11 | 446 | |
| 기타 | 자문직 실업급여 | 2023.12.11 | 406 | |
| 휴일·휴가 | 정년기간과 연차 | 2023.12.08 | 138 | |
| 임금·퇴직금 | 사전안내 없이 월급에서 퇴직연금을 제했어요 | 2023.12.08 | 409 | |
| 임금·퇴직금 | 회사 도산위기로 인해, 임금 및 퇴직금 지급이 불가능할꺼 같습니... | 2023.12.08 | 625 | |
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