휴업수당 = min[평균임금70%, 통상임금]
평균임금= 직전 3개월 임금(각종수당포함)
회사의 경영상의 문제로 10일정도 휴업을 하게 되었습니다.
7월 급여분은 " 평균임금(4~6월 임금) * 70% * 휴업일수 " 로 지급하였습니다.
그럼 8월 급여분은 " 평균임금(5~7월 임금) * 70% * 휴업일수 " 로 지급하여야 하는데
7월 임금이 휴업으로 인하여 감소되었고 그럼 평균임금또한 감소되어서 계산이 되는데 상관없나요?
| 휴일·휴가 | 휴업수당 질문드립니다. 1 | 2023.11.14 | 197 | |
| 휴일·휴가 | 유급병가 사용 중 사용자 귀책으로 인한 휴업 시 휴업수당 지급 여부 1 | 2023.11.02 | 312 | |
| 임금·퇴직금 | 단시간근로자(15시간 이상)의 평균임금 계산 1 | 2023.10.04 | 1161 | |
| 임금·퇴직금 | 휴업(무급)일수 계산방법이 맞는지 문의드립니다. | 2023.09.26 | 313 | |
| 임금·퇴직금 | 휴업수당 계산방법 문의드립니다. | 2023.09.25 | 296 | |
| 임금·퇴직금 | 초단시간 근로자 휴업수당 계산 1 | 2023.08.07 | 613 | |
| » | 휴일·휴가 | 휴업수당 질문드립니다. 1 | 2023.08.03 | 219 |
| 임금·퇴직금 | 정규직 단축근무시 휴업수당 지급 문의 1 | 2023.07.25 | 430 | |
| 임금·퇴직금 | 초단시간 근로자 휴업수당 문의 1 | 2023.06.28 | 329 | |
| 임금·퇴직금 | 채용연기로 인한 휴업수당 1 | 2023.06.23 | 289 | |
| 기타 | 휴업수당 관련 질문드립니다. | 2023.06.22 | 127 | |
| 임금·퇴직금 | 영업정지 휴업기간 휴업수당 1 | 2023.05.26 | 916 | |
| 휴일·휴가 | 현장에대마에 따른 연차 1 | 2023.05.08 | 186 | |
| 임금·퇴직금 | 휴업수당 산정에 관해 여쭙습니다 1 | 2023.05.02 | 648 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당을 기숙사비 제공으로 대체 가능한가요? 1 | 2023.01.09 | 1018 | |
| 임금·퇴직금 | 휴업수당 지급관련 1 | 2022.01.19 | 501 | |
| 휴일·휴가 | 휴업수당 2 | 2021.12.21 | 337 | |
| 임금·퇴직금 | 휴업수당 평균임금 2 | 2021.12.21 | 484 | |
| 휴일·휴가 | 휴업수당미지급으로 인한 실업급여받을수있을까요? 1 | 2021.07.14 | 472 | |
| 임금·퇴직금 | 사용자 명령에 의한 무급휴식시 휴업수당 관련 문의 1 | 2020.12.24 | 455 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1)평균임금 산정방법은 평균임금 산정사유 발생일(휴업일) 이전 3개월의 임금총액을 해당 3개월의 총일수로 나누어 산정합니다.
2) 따라서 휴업시작일 이전 3개월의 임금총액을 해당 3개월의 총일수로 나누어 1일 평균임금을 산정하시고 이를 기준으로 휴업일수 10일에 대해 70%를 지급하시면 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.