안녕하세요 저희는 현재 5인이상 사업장으로 된지 얼마 안되었습니다.
직원들 급여관련 문제 때문에 급하게 글 남깁니다..ㅜㅜ
저희는 항상 30일로 일할계산 하는데 2월달에는 어떻게 급여계산을 해야할지 모르겠습니다...
일단 두직원의 예시를 말하자면
A직원 기본급 210만원 식비 16만원 총 급여 226만원
2월달 한달에 8일 휴무인데 9번 휴무를 가졌으며 2월 10일날은 근무날인데 2시간만 근무하고 퇴근하였고
2월 13일은 2시간 연장근무를 하였습니다..
이때 어떻게 계산을 하여야 하는지 모르겠습니다..
B직원 기본급 210만원 총 급여 210만원
2월달 8일 휴무인데 7번만 휴무를 가졌고 한달 연장근무 총 13시간 30분이 있었습니다.
이부분에 대해서도 급여 계산을 어떻게 하여야 하는지 모르겠어요...
그리고 저희는 숙박업이라 주말에 보통 안쉬고 달마다 정해진 요일에 휴무를 가집니다.
설날같은 빨간날에 근무하였을때 급여에 1.5배를 해줘야 하나요?
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 전남 |
| 회사 업종 | 숙박 음식점업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
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