주40시간(파견사업자 관련 질문)

항상 좋은 답변 감사 드립니다.

7월 1일부터 주40시간 근무제가 실시됩니다. 그런데 당사는 파견사원을 일부
채용하고 있습니다. 그런데 그 파견사업체 자체는 금번 7월1일 주40시간제
시행과는 관계가 먼 중소업체인 경우가 대부분입니다.

그렇다면 당사는 주40시간을 시행하는데 파견사업체가 해당사항이 없어
당사의 근무제와 맞지 않을 수가 있을것 같은데...

이때 이런 파견업체에 소속된 파견사원들에 대해서도 소속 파견업체의 주40시간근무제
시행과는 무관하게 당사의 주40시간제를 일괄 적용해도 돼나요?