제3조(기간제근로자 사용기간 제한의 예외) 에 의거하여 2014년부터 의사선생님을 매년 공정채용을 거쳐
매년 1월 1일부터 12월 31일까지 1년단위로 계약 후 1년마다 퇴직금을 지급해왔습니다.
2022년도 똑같이 계약하였으나 본인의 일신상의 이유로 6개월만 일하고 퇴직하게 되었는데
6개월 업무하신 부분에 대해서도 퇴직금이 발생하는 건가요?
| 휴일·휴가 | 기간제근로자 연가일수 및 연가보상 1 | 2015.06.12 | 9204 | |
| 휴일·휴가 | 기간제 근로자 특별휴가 지급근거 1 | 2017.05.24 | 5404 | |
| 임금·퇴직금 | 3교대 근무자 급여 산출 방식 문의 1 | 2018.01.11 | 4674 | |
| 비정규직 | 기간제보호법의 차별적 처우의 범위, 연봉제에서의 유급 또는 무... 4 | 2011.09.05 | 3764 | |
| 비정규직 | 1년 연장 계약 시 연봉 인상 처우 1 | 2019.12.10 | 2725 | |
| 휴일·휴가 | 공공기관(읍면동사무소) 단기 기간제계약직 월차수당or월차휴무 | 2018.09.20 | 2363 | |
| 고용보험 | 육아기단축근로 및 연가 2 | 2022.02.09 | 1576 | |
| 기타 | 4대보험 복수 가입 2 | 2016.05.23 | 1546 | |
| 비정규직 | 기간제 근로자로 2년 초과하고 6개월 연장을 두번째에 접어듬. 계... 2 | 2018.03.26 | 1501 | |
| 비정규직 | 직급 변경시 퇴직금 및 고용보험을 모두 정산하고 신규로 근로계... 1 | 2018.03.22 | 1219 | |
| » | 임금·퇴직금 | 1년마다 공정채용으로 근로계약 후 6개월만에 퇴사 시 퇴직금 1 | 2022.06.27 | 1149 |
| 임금·퇴직금 | 공공기관 경력인정에 대해서 문의드립니다. 1 | 2023.11.13 | 1061 | |
| 임금·퇴직금 | 일급제 기간제근로자 급여 1 | 2020.12.02 | 1049 | |
| 고용보험 | 주 40시간 근로 기간제근로자의 주말알바 관련 1 | 2022.09.14 | 968 | |
| 임금·퇴직금 | 기간제 근로자의 퇴직금 및 연차 계산 문의 1 | 2020.06.05 | 827 | |
| 해고·징계 | 계약직 (기간제근로자) 해고관련 1 | 2023.06.29 | 769 | |
| 휴일·휴가 | 1년 미만 계약직 근로자 연차 1 | 2022.04.06 | 749 | |
| 임금·퇴직금 | 기간제근로자의 퇴직금 산정 및 지급시기 1 | 2023.11.10 | 748 | |
| 임금·퇴직금 | 기간제근로자 연차유급휴가 수당 관련 | 2023.08.28 | 701 | |
| 비정규직 | 무기계약직과 기간제근로자 | 2018.06.25 | 661 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 1년 단위로 기간제 근로계약을 하였고 해당 기간중 근로제공의 단절 없이 계속근로해 왔다면 마지막 해의 근로제공 기간이 1년 미만이더라도 처음 기간제 근로계약을 시작한 날로 부터 기산하여 계속근로기간이 인정되므로 마지막 행의 6개월에 대해서도 퇴직금을 지급해야 할 것입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.