퇴직금 산정에 대하여 문의 드립니다.
저희 회사는 당월에 발생한 법정수당(연장/ 휴일/야간수당)을 익월 급여에 포함 하여 지급하고 있습니다.
즉. 예로 2월급여에 2월 기본급과 1월 연장야간휴일 수당을 포함 지급합니다.
4월말 퇴사자를 예로 퇴직금 평균 임금산정시,
1. 지급기준
2월분: 2월귀속분 기본급 + 1월 귀속분 연장야간휴일 수당
3월분: 3월귀속분 기본급 + 2월 귀속분 연장야간휴일 수당
4월분: 4월귀속분 기본급 + 3월 귀속분 연장야간휴일 수당 + 4월 귀속분 연장야간휴일수당
으로 산정을 해야할지
2. 귀속기준
2월분: 2월귀속분 기본급
3월분: 3월귀속분 기본급 + 2월 연장야간휴일 수당
4월분: 4월귀속분 기본급 + 3월 연장야간휴일 수당 + 4월 연장야간휴일수당
으로 산정 해야할지, 문의 드립니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 숙박 음식점업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 근로계약 | 용역업체 임금산출내역서 | 2024.04.24 | 45 | |
| 근로계약 | 정규직-> 계약직 전환 후 퇴사시 | 2024.04.23 | 119 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불로 노동부 진정을 넣겠다하자 대표가 개인적으로 지급하... | 2024.04.23 | 110 | |
| 기타 | 최저임금 미달에 퇴직금 미지급입니다. | 2024.04.23 | 62 | |
| 해고·징계 | 부당해고 인용 후 회사에서 부당이득금 반환소송을 걸어왔습니다. | 2024.04.23 | 128 | |
| 임금·퇴직금 | 휴업급여 신청시 퇴직연금 지급여부 | 2024.04.23 | 57 | |
| 고용보험 | 산업기능요원 복무만료일 실업급여대상 여부 | 2024.04.23 | 75 | |
| 최저임금 | 최저임금 어느게맞는거죠? | 2024.04.23 | 55 | |
| 휴일·휴가 | 정지휴업 | 2024.04.23 | 44 | |
| 임금·퇴직금 | 주휴수당 | 2024.04.23 | 68 | |
| 해고·징계 | 부당해고관련문의 | 2024.04.23 | 82 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 산정시 시간외근무수당 불산입 불법여부(노사합의사항) | 2024.04.23 | 104 | |
| 근로계약 | 임단협 위반 | 2024.04.22 | 59 | |
| 기타 | 단기계약직 실업급여 문의 | 2024.04.22 | 81 | |
| 휴일·휴가 | 주말근무 평일대체휴무 | 2024.04.22 | 128 | |
| 임금·퇴직금 | 일용직이라고 5년넘게 일한곳에서 퇴직금을 못준다고 합니다. | 2024.04.22 | 174 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당 관련해서 상담문의드립니다! | 2024.04.22 | 75 | |
| 해고·징계 | 권고사직이지만 정정하는경우 | 2024.04.22 | 84 | |
| 산업재해 | 산재 요양 후 복귀 | 2024.04.22 | 63 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금에서 고정상여금을 반영하여주지 않았습니다. | 2024.04.20 | 113 |