저희는 주5일 근무이고 근무시간은 8시간에 토요일은 무급휴일, 일요일은 주휴일입니다. 이런 근무조건에서 다음과 같은 상황이 발생했을 때의 휴일 일수가 궁금합니다.
1. 입사할 때 일주일의 시작인 월요일에 입사를 하지 않고 그 주의 중간 화요일~금요일에 입사했을 경우 그 주의 무급휴일은 토요일과 주휴일인 일요일이 휴일 일수로 인정이 되나요?
2. 퇴사할 때 금요일까지 근무하지 않고 월요일~목요일까지 근무했을 경우 무급휴일 토요일과 주휴일 일요일이 휴일 일수로 지급되나요?
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 시설관리 서비스업 |
| 상시근로자수 | 50~99인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
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