저희가 운영하는 사업장에서 산업재해가 발생하여 근로자 산재처리 진행하였고,
* 8월17일 사고 발생, 2주간 입원, 현재 퇴원 후 통원치료 받는중
해당 사업장의 경우 계약기간이 10월 15일까지로, 대략 두달(8.18. ~ 10.15.)동안 부상으로 인한 휴업급여가 지급되는것으로 아는데,
그 기간동안 저희 사업장에서도 보험관계를 계속 유지하고 계약종료까지 해당 근로자의 4대보험(건강,국민,고용,산재)를 계속 납부하여야 하는지가 궁금합니다.
| 기타 | 정치자금 세액공제 | 2023.09.21 | 54 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불및 퇴직금 미지급 | 2023.09.20 | 288 | |
| 휴일·휴가 | 무급휴직 후 복직시 연차 개수 계산 | 2023.09.20 | 878 | |
| 임금·퇴직금 | 보수월액 변경관련 문의 드립니다. | 2023.09.20 | 509 | |
| 임금·퇴직금 | 주15시간 미만 아르바이트(일용직)1년이상 근무 퇴직금 | 2023.09.20 | 834 | |
| » | 산업재해 | 산재처리 된 근로자의 보험 존속 여부 | 2023.09.20 | 240 |
| 임금·퇴직금 | 이직 및 퇴직금 관련 문의 드립니다. | 2023.09.20 | 181 | |
| 최저임금 | 기본급 최저임금위반 문의 | 2023.09.20 | 487 | |
| 근로시간 | 경력 인정 기준의 차별적인 적용으로 인한 피해 | 2023.09.20 | 779 | |
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